Hisamitsu Pharma Indonesia PT

Hisamitsu Pharma Indonesia PT

  1. 4.0

Tunjangan baik

  1. 3.0
Tunjangan yang diberikan oleh perusahaan sangat baik. Disini juga mendapatkan uang lembur dan antar jemput. Selain itu, suasana kekeluargaan sangat terasa.
Perusahaan harus meningkatkan pengelolaan SDM karena masih kurang baik. Selain itu, pekerjaan yang dilakukan juga cukup banyak beban yang harus ditanggung.

Untuk fresh graduated sangat cocok

  1. 3.0
Budaya kerja disini sangat bersahabat dengan fresh graduated sehingga tidak akan sulit untuk beradaptasi dengan lingkungan perusahaan. Disini juga banyak tunjangan yang diberikan.
Memberikan beban kerja yang cukup banyak, membuat pekerjaan yang dilakukan bertambah berat dan tidak mudah dalam proses penyelesaiannya. Pengelolaan SDM masih buruk.

Suasana kerja menyenangkan

  1. 3.0
Mempunyai suasana kerja yang sangat menyenangkan dan mendukung pekerjaan yang dilakukan oleh karyawan. Penetapan jam kerja yang bisa disesuaikan dengan keadaan karyawan.
Kebijakan HRD kadang tidak masuk akal dan memberatkan karyawan. Selain itu, kesejahteraan pun masih kurang diperhatikan oleh perusahaan sehingga harus ditingkatkan lagi.

Waktu kerja baik

  1. 3.0
Waktu kerja yang ditetapkan oleh perusahaan cukup baik dan tidak mengganggu waktu luang karyawan. Selain itu atasan pun memberikan bimbingan yang baik kepada karyawan.
Gaji yang diberikan masih tidak sesuai dengan tanggung jawab pekerjaan yang dilakukan oleh karyawan. Oleh karena itu, gaji harus ada peningkatan.

Kesimpulan Review

Gaji & Benefit
  1. 2.5
Work/Life Balance
  1. 4.0
Senior Manajemen
  1. 3.8
Nilai & Budaya
  1. 3.8
Jenjang Karir
  1. 3.0

Review mengenai perusahaan tertulis di halaman ini

Mitracomm Ekasarana PT

Hak karyawan terpenuhi

Hak karyawan telah terpenuhi dengan baik oleh perusahaan, seperti asuransi, jamsostek, cuti tahunan, dan PIC yang incharge untuk setiap project.
perusahaan harus lebih memberikan kesempatan kepada karyawan outsourcing untuk menjadi karyawan tetap agar karyawan outsourcing lebih bebas menyumbangkan kinerja terbaiknya.

Lebih Baca

Mitracomm Ekasarana PT

sangat memperhatikan hak para karyawan

Perusahaan ini sangat memperhatikan hak para karyawannnya dengan cara memberikan asuransi, Jamsostek, cuti tahunan, dan lain-lain. selain itu di perusahaan juga ada PIC yang incharge untuk setiap project.
Kesempatan untuk menjadi karyawan tetap sangatlah tipis di perusahaan ini, sehingga karyawan kontrak di perusahaan ini tidak baik dalam jenjang karirnya.

Lebih Baca

Mitracomm Ekasarana PT

Kontrak kerja yang jelas dan jenjang karir yang terbuka

memiliki gaji yang selalu tepat waktu, memiliki kontrak kerja yang sangat membuat karyawan jelas, memiliki jenjang karir yang sangat terbuka untuk siapa saja
memiliki gaji pokok yang minim dan kurang, memiliki tunjangan dan bonus yang bisa 2 kali gaji pokok, sehingga berpengaruh para jamsostek dan THR

Lebih Baca