Lingkungan kekeluargaan

  1. 3.0
Mempunyai lingkungan kerja yang sangat kekeluargaan dan membuat karyawan merasa seperti di rumah. Selain itu, di sini pun cukup baik dalam segi jenjang karir.
Dalam segi masih kurang memuaskan dan harus lebih ditingkatkan lagi agar karyawan lebih merasa puas. Selain itu, untuk jam kerja pun cukup panjang karena selalu lembur.

Suasana kerja menyenangkan

  1. 3.0
Mempunyai suasana kerja yang sangat menyenangkan dan membuat saya merasa nyaman saat bekerja. Hal ini pun cukup baik untuk menunjang kinerja karyawan.
Mempunyai diagram alur proses yang masih kurang baik dan perlu diperhatikan lagi dalam pelaksanaannya agar kegiatan yang berlangsung di perusahaan berjalan dengan lancar.

Pengembangan kemampuan

  1. 3.0
Lingkungan kerja yang bersifat kekeluargaan, peluang karir kerja yang jelas sehingga karyawan dapat memperluas karir dan mengembangkan kemampuan yang dimiliki.
Gaji yang diberikan maish tidak sesuai dengan harapan, kurangnya pemberian tunjangan kepada karyawan dan jam kerja yang tidak jelas dan sering adanya jam kerja lembur.

Kesimpulan Review

Gaji & Benefit
  1. 2.7
Work/Life Balance
  1. 3.0
Senior Manajemen
  1. 2.7
Nilai & Budaya
  1. 3.3
Jenjang Karir
  1. 2.3

Review mengenai perusahaan tertulis di halaman ini

Mitracomm Ekasarana PT

Hak karyawan terpenuhi

Hak karyawan telah terpenuhi dengan baik oleh perusahaan, seperti asuransi, jamsostek, cuti tahunan, dan PIC yang incharge untuk setiap project.
perusahaan harus lebih memberikan kesempatan kepada karyawan outsourcing untuk menjadi karyawan tetap agar karyawan outsourcing lebih bebas menyumbangkan kinerja terbaiknya.

Lebih Baca

Mitracomm Ekasarana PT

gaji yang selalu tepat waktu

kontrak kerja yang sangat jelas dan jenjang karir yang sangat terbuka untuk siapa saja, gaji yagn selalu tepat waktu dan tidak pernah telat
gaji pokok yang masih minim sekali, tunjangan dan lain-lainnya bisa 2x gaji pokok, asuransi jamsostek dan THR yang masih kurang dan harus ditingkatkan lagi

Lebih Baca

Lawencon International PT

Gaji sesuai

Mendapatkan gaji yang sangat sesuai dengan bobot pekerjaan karyawan. Hal ini pun membuat karyawan lebih semangat dalam melakukan pekerjaan yang ada.
Untuk kekurangan masih belum ada karena benefit maupun hal lainnya dari perusahaan sudah memuaskan, termasuk kebijakan pun tidak memberatkan karyawan.

Lebih Baca