Review Perusahaan & GajiLowongan Kerja

PACKAGING MANAGER - PACKAING DEVELOPMENT MANAGER

Deskripsi Pekerjaan

Memastikan barang dagang dipacking sesuai jumlah quantity yang ditargetkan.Memastikan mesin bisa berfungsi dengan baik.Menempatkan PIC yang akan menghandle project.Membantu dalam membuat dan menjalankan activity plan yang sudah disetujui oleh GM Manufacturing.Membantu dalam melakukan evaluasi terhadap kinerja semua karyawan.Mesin-mesin dan sistem yang ada di departemen Packaging.Melakukan koordinasi dengan departemen lain yang menunjang kegiatan di departemen Packaging.Bertanggung jawab terhadap semua kegiatan yang dilakukan di departemen Packaging.Sesuai dengan tugas yang diberikan sebagai Packaging Manager.Membantu dalam pengembangan karyawan di lingkungan departemen Packaging.Bertanggung jawab dalam implementasi CPOB, ISO dan Lean Pharma di lingkungan manufacturing.Langsung daftar dan ikuti seleksi online melalui website kami di:www.karirmis.comTemukan lowongan pekerjaan lain di website kami

Data pekerjaan

LokasiLainnya
Spesialisasi

Lainnya - Lainnya

Open-Date2016-09-16
PerusahaanMitra Insan Sejahtera PT  lihat lowongan  lihat gaji  lihat review  lihat profil

lowongan kerja rekomendasi

Review

Mitra Insan Sejahtera PT

  • Manajemen Buruk

    Mitra Insan Sejahtera PT
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Masih Bekerja
    Sales / Business Development
    08 Desember 2015
    Rekomendasi
    Yes!
    Gaji & Benefit
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Work/Life Balance
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Senior Manajemen
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Nilai & Budaya
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Jenjang Karir
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Pros
    Ada kerja tim sehingga pekerjaan kita bisa lebih mudah, pekerjaan termasuk ringan dan perusahaan tidak menuntut karyawan macam-macam sehingga tidak terlalu terbebani.
    Cons
    Manajemen perusahaan buruk sehingga perkembangan perusahaan cukup lambat, berharap ada liburan bersama sehingga karyawan memiliki hubungan yang semakin erat dan lebih percaya satu sama lainnya.