Tele Officer

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Perusahaan kami bekerja sama dengan bank BRI dalam bidang asuransi
  • Bekerja sebagai penghubung antara kami dengan nasabah bank
 
Requirements
  • Usia 21 - 25 Tahun
  • Pendidikan  D3-S1
  • Tidak sedang menjalankan aktivitas kuliah malam ataupun regular
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
 
Benefit
  • Gaji Pokok
  • Bonus
  • Asuransi kesehatan
  • Komisi
  • Lokasi kerja di Jakarta Selatan
  • MENGERJAKAN DATA BANK BRI SAVING
 
Walk In Interview:
Hari: Senin - Jumat
Jam 9 s/d 11 WIB
PT A.J Sequis Life
JL. Jenderal Gatot Subroto Kav. 71-73
Gedung Bidakara 2 Lantai 16
Pancoran
Jakarta Selatan 12870
atau Hub Bapak Diky Phone 021-29221892
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Company Description

Sequislife berdiri di Jakarta  tahun 1984. Pada awalnya Sequislife masih tergabung dengan satu badan perusahaan dengan nama PT. Universal Life Indo. Tahun 1992, PT. Universal Life Indo melakukan joint venture dengan New York Life (NYL) International Incorporation, kemudian merubah nama perusahaannya menjadi Sewu New York Life. Di tahun 2003, seluruh saham dari New York Life diakuisisi dan diikuti dengan perubahan nama perusahaan menjadi Sequislife.  Pada tahun 2005, PT Asuransi Jiwa Sequis Life  kembali  mengakuisisi  seluruh  saham sebuah  perusahaan  multinasional, Met Life Indonesia untuk mengakomodasi pertumbuhan perusahaan yang semakin besar setiap tahunnya. Nama Met Life Indonesia kemudian menjadi Sequis Financial. Sequis Financial, lebih difokuskan pada Alternative Distribution Channel yang mencakup Employee Benefit Business, Partnership Distribution dan Telemarketing.

Review ( PT ASURANSI JIWA SEQUIS LIFE )


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Pros

Suasana kerja yang sangat kondusif dan karyawan yang saling mendukung satu sama lain. Jam kerja juga tidak melebihi batasnya sehingga bisa pulang on time.

Cons

Budaya perusahaan tidak memperbolehkan kaum muslimah untuk memakai hijab di area kantor. Selain itu, belum ada kekurangan yang terlalu berarti.