Supervisor Research & Development

    Ditayangkan 05/October/2016

    Simpan0

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    Tugas dan Tanggung Jawab :
     
    • Melakukan koordinasi secara internal dan eksternal untuk memastikan pemenuhan target pengembangan
    • produk baru.
    • Melakukan pengembangan produk baru yang kompetitif dan memuaskan persyaratan konsumen.
    • Melakukan continuous improvement terhadap produk eksis.
    • Mencari dan menentukan bahan baku/bahan kemas baru dan supplier yang sesuai untuk pengembangan
    • produk baru.
    • Melakukan monitoring terhadap proses scale-up dan proses produksi produk baru.
    • Melakukan monitoring terhadap kestabilan produk baru.
    • Melakukan analisis dan perhitungan biaya produk baru.
    • Menyiapkan dokumen pembuatan produk baru pada skala lab dan komersil.
    • Menyiapkan dokumen terkait registrasi produk baru.
    • Menyiapkan SOP terkait pengembangan produk baru.
     
    Kualifikasi :
     
    • Usia maksimal 30 tahun.
    • Pendidikan S1 Farmasi/Apoteker.
    • IPK minimal 2.75.
    • Pengalaman dalam project research & development minimal selama 3 tahun di industri farmasi.
    • Mahir mengoperasikan komputer dan Microsoft Office.
    • Mampu berbahasa Inggris dengan baik secara lisan dan tulisan.
    • Semangat kerja tinggi dan siap memulai proses kerja dari awal/nol.
    • Terbiasa bekerja dengan target.
    • Kreatif, detil, pekerja keras dan jujur.
     

    Tutup pada 19/October/2016

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Address

    Ktr Cabang Jl Suci Km 24/1 Susukan, Ciracas Jakarta Timur 13750 DKI Jakarta

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Komunikasi antar sesama pekerja terjalin baik, lokasi kantor yang cukup stategis serta dekat dengan rumah sehingga tidak terlalu bermacet macet ria.
    Cons
    • Perhatian perusahaan terhadap karyawan sangat minim, bisa di lihat dari kesejahteraan karyawan yang rendah serta masukan dan keluhan karyawan yang tidak di tanggapi perusahaan.

    Melamar ke Pekerjaan