Dummy

IT Core Application Analysis (Senior Specialist Staff)

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    Deskripsi Pekerjaan:
    Mengakomodasi kebutuhan bisnis perusahaan dengan pengembangan sistem aplikasi Core melalui vendor dan melakukan maintain serta mengontrol implementasi aplikasi IT Core, untuk memastikan tersedianya dukungan IT yang handal, efektif dan efisien agar kelancaran operasional perusahaan dapat mencapai sasaran sesuai dengan strategi yang telah ditentukan.
     
    Kualifikasi:
    • IPK Minimal 3.00
    • Usia Maksimal 33 Tahun
    • Min. S1 atau setara, jurusan Sistem Informasi / Teknik Informasi
    • Min pengalaman 3 Tahun
    • Excellent knowledge in Software Development Life Cycle
    • Familiar with web base programming
    • Familiar with flow multi finance business process
    • Mastering in enterprise database SQL server-Oracle
    • Strong analytical skill, leadership and communication skill
    Ke halaman perekrut
    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Deskripsi Perusahaan

    PT BCA Finance didirikan pada tahun 1981 dan semula bernama PT Central Sari Metropolitan Leasing Corporation (CSML). Saat pertama didirikan, kepemilikan saham dipegang oleh PT Bank Central Asia dan Japan Leasing Corporation yang memiliki fokus pada layanan pembiayaan komersial antara lain pembiayaan alat-alat produksi, peralatan berat dan sarana transportasi. Pada tahun 2001, perusahaan ini melakukan penggantian nama menjadi PT Central Sari Finance (CSF) yang disusul dengan perubahan kepemilikan saham yang mayoritas dikuasai oleh BCA. Fokus usahanya pun berubah menjadi pembiayaan kendaraan khusus roda empat atau lebih. Kemudian, pada tahun 2005, namanya berubah menjadi PT BCA Finance.

    Review ( PT BCA Finance )


    1. 3
    Current Employee
    Gaji & Benefit
    1. 3
    Work/Life Balance
    1. 1
    Senior Manajemen
    1. 4
    Nilai & Budaya
    1. 3
    Jenjang Karir
    1. 3
    Pros

    Insentif yang lumayan besar diberikan oleh perusahaan, Kesehatan karyawan dijamin oleh perusahaan karena tunjangan kesehatan yang diberikan perusahaan cukup lengkap.

    Cons

    Perusahaan dengan jam kerja yang panjang sehingga karyawan hanya mendapatkan libur satu hari itu pun shift, hal tersebut meningkatkan stres karyawan.