Deskripsi Pekerjaan

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Melakukan analisa data untuk perbaikan sistem Sumber Daya Manusia (SDM)
  • Melakukan analisa sistem untuk program perbaikan sistem Sumber Daya Manusia (SDM)
  • Melakukan review kamus kompetensi
  • Melakukan analisa untuk pelaksanaan budgeting
 
Requirements:
 
  • Usia maksimal 33 tahun
  • Pendidikan minimal S2 Manajemen SDM
  • Berpengalaman dalam Pengembangan Sistem MSDM minimal 1 tahun
  • Memahami program pengembangan sistem SDM
  • Memahami Pengelolaan Sistem Competency Based Human Resouce Management (CBHRM)
  • Mahir menggunakan Ms. Excel (level Intermediate)
  • Memiliki kemampuan analisa sintesa yang baik
 
Professional yang memiliki kualitas sebagaimana di atas dapat mengirimkan surat lamaran, CV, fotocopy KTP, fotocopy transkrip nilai, fotocopy ijasah dan foto berwarna ukuran 4x6 ke:
HR Department PT. Agung Automall
Jl. Cut Mutia 14 Menteng-Cikini Jakarta 10330

Tentang Perusahaan

Deskripsi Perusahaan

PADA TAHUN 1972, PT AGUNG CONCERN mulai membuka jalur sebagai distributor Toyota saat Toyota memutuskan untuk membuka pabrik mobil di Indonesia. PT Toyota Astra Motor menunjuk PT Agung Concern untuk memiliki kekuasaan sepenuhnya dalam menjual unit Toyota di daerah Bali, Riau, Jambi, Bengkulu dan Bali.

Why join us

Misi AGUNG CONCERN didirikan untuk Menjadi perusahaan global penyedia jasa dan produk transportasi yang utama dan terhormat. Visi Dalam jangka panjang AGUNG CONCERN akan memberikan nilai tambah bagi para pemangku kepentingan.
dan membangun sumber daya manusia yang profesional.
 

Address

Ktr Pusat Jl Cut Meutia 14 Cikini, Menteng Jakarta Pusat 10330 DKI Jakarta

No. Telepon

(021) 31906626

Lowongan Kerja Rekomendasi