Marketing Staff

    Ditayangkan 06/October/2016

    Simpan0

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    Responsibilities :
    • Markets products by developing and implementing marketing and advertising campaigns; tracking sales data; maintaining promotional materials inventory; planning meetings and trade shows; maintaining databases; preparing reports.
    • Duties:
    • Implements marketing and advertising campaigns by assembling and analyzing sales forecasts; preparing marketing and advertising strategies, plans, and objectives; planning and organizing promotional presentations; updating calendars.
    • Prepares marketing reports by collecting, analyzing, and summarizing sales data.
    • Supports sales staff by providing sales data, market trends, forecasts, account analyses, new product information; relaying customer services requests
     
    Requirements:
     
    • Minimum S1 majoring in marketing
    • Maximum 27 years old
    • Minimum 2 year experience in marketing
    • Expert in sales and marketing
    • Have good communication skills
    • Willing to work under pressure
    • To be placed in EF Rawamangun, EF Karawaci & EF Kota Harapan Indah
     
    If you feel that you can meet the qualification and up to the challenge, please send your complete application (application letter, resume, expected salary, and any  related supporting documents) and current color photograph at size 4 x 6 cm.

    Tutup pada 20/October/2016

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Address

    Jakarta Raya, Indonesia

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Upah sudah cukup bersaing dengan perusahaan lain yang sejenis. Cukup banyaknya tunjangan dan fasilitas yang diberikan juga membuat keuntungan yang didapat pun terasa semakin membaik. Contohnya saja perusahaan menyediakan bonus tahunan yang menarik.
    • Salary yang ditawarkan oleh perusahaan sudah sesuai dengan beban pekerjaan para pegawainya. Lingkungan kerja yang baik dan kondusif membuat kelancaran kerja pun baik.
    Cons
    • Kekurangan dari perusahaan ini adalah kurang lengkapnya tunjangan asuransi kesehatan yang diberikan untuk karyawannya. Jenjang karir pun masih kurang terbuka dengan luas.
    • Target yang harus dicapai terlalu tinggi bahkan terasa seakan hanya dibuat-buat saja. Target yang tinggi tentu saja membuat tekanan dari atasan pun tinggi.

    Melamar ke Pekerjaan