Technician

    Ditayangkan 07/October/2016

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    • SMU / STM / D3 –   Tehnik fresh graduate (D3 / S1) / pengalaman minimal 1 s/d 3 tahun di  bidang Maintenance, terutama di perusahaan percetakan kartu dan smart card.
    • Berumur maksimal 35 tahun
    • Sehat jasmani dan Rohani , memiliki penglihatan yang baik (dapat membedakan warna dengan baik).
    • Memahami electrical System : Arus Kuat, arus lemah & Instrumentasi Industri
    • Mampu merawat mesin-mesin produksi dan mengerjakan Trouble shooting terutama pada mesin produksi.
    • Memahami mesin yang bekerja secara Hydroulic, Pneumatic, Electric  & Mechanical
    • Memahami Mekanik, Elektrik PLC, Mengerti listrik industri, electric, wiring diagram, komponen  dan PLC.
    • Lebih diutamakan yang  berpengalaman kerja dibidang yang sama atau Printing dan smart card minimal 3 tahun (pengalaman).
    • Bisa mengoperasikan komputer office, Excel & Word, Lebih diutamakan yang bisa program design (coral draw & Auto CAD)
    • Menguasai dasar-dasar elektro arus lemah, elektro arus kuat dan mechanik.
    • Komunikatif, kreatif, dinamis, mudah bersosialisasi, jujur, disiplin, pekerja keras, dan bertanggung jawab.
    • Mampu bekerja sendiri atau dengan team.
    • Sanggup bekerja di bawah tekanan
    • Sanggup jika ditugaskan kapan saja (misalnya dipanggil jam 23 00 untuk perbaikan mesin di pabrik / on call 24 hours)
    • Diutamakan yang berdomisili Cikarang, Bekasi, dan sekitarnya

    Tutup pada 21/October/2016

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Address

    Ktr Pusat Jl Kemang Utr 10 Cilandak Timur, Pasar Minggu Jakarta Selatan 12560 DKI Jakarta

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Perusahaan memiliki sumber daya manusia yang handal di dalam bidangnya, dengan suasana kerja yang sangat nyaman dan kekeluargaan yang terasa.
    • Kita bisa belajar banyak ilmu di dalam perusahaan ini, hubungan baik antara atasan bawahan serta sesama karyawan menjadikan suasana kerja nyaman.
    Cons
    • Perusahaan sangat minim dalam memberikan perhatian terutama dalam bidang kesejahteraan dan keluhan kerja terhadap karyawan bawah tingkat produksi. Berharap ada perbaikan.
    • Manajemen perusahaan teruatama dalam bidang sumberdaya manusia masih kurang profesional, tidak ada dana pensiun atau jaminan hari tua untuk karyawan.

    Melamar ke Pekerjaan