www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

Responsibilities:
  • Responsible for sourcing, screening, interviewing, testing and analyse candidates potential
  • Develop appropriate recomendation based on psychological test and interview
  • Provide follow-up to ensure the recommendations were appropriate and useful
  • Applies ethic and standards of professional practice as corporate recruiter
  • Create psychological, recruitment, database and new hire reports
 
Requirements :
  • A Bachelor's Degree in psychology or human resource management with minimum GPA 3,00
  • Have at least 1 year of working experience as Recruiter
  • Have maximum age 29 years old
  • Strong interpersonal and communication skills
  • A good team player and enjoy to work with various people
  • Competent in candidate sourcing and screening, also able to understand and analyse the needs of user
  • Good command of spoken and written English (capability in Mandarin will be an advantage)
  • Willing to travel on assignments
 
Placement Address :
Titan Center
Jalan Boulevard Bintaro Block B7 / B1 No. 5
Bintaro Sector 7
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Deskripsi Perusahaan

Dexa Medica adalah perusahaan yang didirikan pada tahun 1969 yang tumbuh dan berkembang menjadi salah satu perusahaan farmasi terkemuka di Indonesia. Dexa Medica berkomitmen untuk memberikan pelayanan di bidang kesehatan dengan menitikberatkan profesionalisme dalam menyediakan produk etikal dan OTC yang berkualitas. Perusahaan yang berbasis di Palembang ini semula hanya bertujuan menyuplai obat-obatan di wilayah Palembang saja. Namun seiring dengan perkembangannya, pada tahun 1978 Dexa Media pun mendistribusikan produk-produknya ke seluruh Indonesia dan kemudian memindahkan kantor pemasaran ke Jakarta. Untuk mendukung aktivitasnya, perusahaan ini pun mendirikan PT Ferron Par Pharmaceuticals guna meningkatkan jumlah produksi dan pemasaran produknya.

Review ( Dexa Group )


  1. 3
Current Employee
Gaji & Benefit
  1. 3
Work/Life Balance
  1. 2
Senior Manajemen
  1. 3
Nilai & Budaya
  1. 3
Jenjang Karir
  1. 2
Pros

Perusahaan dengan fasilitas yang lengkap mulai dari RnD, lab uji BA BE, penelitian biomolekuler, kantor pusat, dan perusahaan merupakan distributor terbesar.

Cons

Kesejahteraan untuk karyawan sangat kurang seperti jaminan kesehatan yang diberikan tidak dapat mengcover biaya kesehatan rawat inap dan anggota keluarga.