Dummy

Staff HRD dan Umum

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    • Bertanggung jawab mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia. Dalam hal ini termasuk perencanaan, pelaksanaan dan pengawasan sumber daya manusia dan pengembangan kualitas sumber daya manusia
    • Bertanggung jawab penuh dalam proses rekrutmen karyawan, mulai dari mencari calon karyawan, wawancara hingga seleksi
    • Melakukan seleksi, promosi, transfering dan demosi pada karyawan yang dianggap perlu
    • Bertangggung jawab pada hal yang berhubungan dengan absensi karyawan dan cuti karyawan
    • Membuat kontrak kerja karyawan serta memperbaharui masa berlakunya kontrak kerja
    • Melakukan tindakan disipliner pada karyawan yang melanggar peraturan atau kebijakan perusahaan
    • Filling document
    • Dan lain-lain
     
    Requirements :
     
    • Pendidikan minimal D3/S1
    • Usia maksimal 30 tahun
    • Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
    • Dapat mengelola perubahan-perubahan yang terjadi di perusahaan secara etektif
    • Seorang HRD harus memiliki business knowedge yang baik
    • Seorarig HRD harus memiliki kemampuan dapat mempengaruhi dan memahami orang lain
    • Memiliki kemampuan khusus, seperti dapat mengoperasikan alat tes psikologi, memahami undang-undang ketenagakerjaan, sistem penggajian dan lain-lain
    • Memiliki pengetahuan mengenai prosedur dan proses rekrutmen
    • Pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai HRD
    Ke halaman perekrut
    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Deskripsi Perusahaan

    Kami adalah Perusahaan yang bergerak di bidang Moulding Ceramics yang sedang berkembang, yang berlokasi di Jababeka Industrial Estate, Cikarang. Saat ini kami memerlukan kandidat yang profesional, dinamis dan inovatif.