Staff HRD dan Umum

    Simpan

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    • Bertanggung jawab mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia. Dalam hal ini termasuk perencanaan, pelaksanaan dan pengawasan sumber daya manusia dan pengembangan kualitas sumber daya manusia
    • Bertanggung jawab penuh dalam proses rekrutmen karyawan, mulai dari mencari calon karyawan, wawancara hingga seleksi
    • Melakukan seleksi, promosi, transfering dan demosi pada karyawan yang dianggap perlu
    • Bertangggung jawab pada hal yang berhubungan dengan absensi karyawan dan cuti karyawan
    • Membuat kontrak kerja karyawan serta memperbaharui masa berlakunya kontrak kerja
    • Melakukan tindakan disipliner pada karyawan yang melanggar peraturan atau kebijakan perusahaan
    • Filling document
    • Dan lain-lain
     
    Requirements :
     
    • Pendidikan minimal D3/S1
    • Usia maksimal 30 tahun
    • Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
    • Dapat mengelola perubahan-perubahan yang terjadi di perusahaan secara etektif
    • Seorang HRD harus memiliki business knowedge yang baik
    • Seorarig HRD harus memiliki kemampuan dapat mempengaruhi dan memahami orang lain
    • Memiliki kemampuan khusus, seperti dapat mengoperasikan alat tes psikologi, memahami undang-undang ketenagakerjaan, sistem penggajian dan lain-lain
    • Memiliki pengetahuan mengenai prosedur dan proses rekrutmen
    • Pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai HRD

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.
    Dummy

    PT Stone Mold

      • 0 reviews
      • 0 gaji

    Address

    Jalan Jababeka 2 Blok CC No. 34, Bekasi Regency, West Java, Indonesia

    Melamar ke Pekerjaan