Learning Officer

    Simpan

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    Job Purpose
    This Job exists to implement all training programs, provide relevant administration, and encouraging organization learning culture to achieve training effectiveness by delivering programs, conducting training and evaluation within provided training program.
     
    Key Accountabilities

    • Deliver training program for assigned program and targeted participants in line with training calendar
    • Conduct training evaluation, analyzing the result, and giving feedback to program specialist to improve training program.
    • Update and maintain Training Data Base as per agreed timeline, to ensure all training activities are recorded properly.
    • Identify the delivering approach and gibing feedback to program managers in order to improve training effectiveness
    • Identify area for improvement, develop improvement program and monitor the implementation to increase process efficiency, cost effectiveness, or increase productivity
    • Take responsibility for providing and managing a work environment that is safe a ensuring OHS policy, plans, procedures, induction, training, and work instructions are followed.
     
    Qualifications & Experience
    • Minimum Bachelor Degree from any major.
    • Min. 3 years working experience in FMCG company, preferably in training related areas
    • Having understanding and passion on people development
    • Having experience as a trainer is an advantage
    • Willing to work outside working days
    • Willing to travel in all operations, especially within Sumatera islands,
    • Good understanding in operating Windows, especially Power Point for presentation and Excel Spreadsheet.
    • Excellent communication skill is a must
     
    Technical Competencies
    • Training Need Analysis (K)
    • Program Development (K)
    • Facilitating (P)
    • Training and Evaluating (P)
    • Business Acumen (K)
    • Project Management (P)
     

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Perusahaan multinasional yang sedang berkembang dengan cepat. Kinerja yang baik akan diapresiasikan dengan promosi atau kesempatan baru untuk top performer.
    • rekan kerja di perusahaan yang sangat ramah, pimpinan perusahaan yang tidak arogan dan fasilitas perusahaan yang sangat baik, sehingga karyawan dapat bekerja dengan baik.
    Cons
    • Untuk departemen IT banyak karyawan yang "disimpan" disini tanpa perubahan selama bertahun-tahun. Manajemen agar memberikan kesempatan job rotation agar pekerjaan tidak monoton terus.
    • pimpinan perusahaan jarang ada dilapangan, banyak pencurian di lingkungan perusahaan dan sering mengalami banjir sehingga sangat sulit untuk masuk kerja.

    Address

    Jl Raya Pandaan Km 43PandaanPandaan 67156 Jawa Timur

    Deskripsi Perusahaan

    Coca-Cola Amatil Indonesia (CCAI) atau Coca-Cola adalah perusahaan terkemuka yang didirikan tahun 1992 di Indonesia dan bergerak di bidang produksi serta distribusi minuman siap saji non-alkohol. CCAI memiliki kantor pusat di Sydney, Australia. Saat ini Coca-Cola Amatil Indonesia mempekerjakan lebih dari 8.000 karyawan tetap lokal dan sekitar 2.000 hingga 4.000 karyawan sementara bergantung pada musim dan kondisi yang ada di seluruh wilayah Indonesia. CCAI memiliki 9 pabrik produksi yang tersebar di Indonesia. Di antaranya terletak di Cibitung, Cikedokan, Bandung, Surabaya, Semarang, Bali, Medan, Padang dan Lampung. Distribusinya pun didukung dengan 100 pusat distribusi yang tersebar di Nusantara.

    http://www.coca-colaamatil.co.id

    Melamar ke Pekerjaan