IT Business Analyst

DESKRIPSI PEKERJAAN

Job Desc:
  • Support certain business process area,
  • Perform business partnering with Users to analyse and identify improvement opportunities,
  • Develop business improvement proposal, present and negotiate.
  • Plan and execute improvement projects.
  • Liaise with relevant parties when executing projects e.g. external 3Ps, regional IT team.
  • Provides system training to users when necessary.
  • Problem solving of system issues in respective process area.
Requirements:
  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Economics (Information Management &Management Accounting), Engineering (Industrial), Business Studies/Administration/Management or equivalent.
  • Required skill(s): business analyst, analytical thinking, proficient in english, SAP.
  • At least 2 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Preferably Supervisor / Coordinators specializing in Sales - Engineering/Technical/IT or equivalent.
  • 2 Full-Time position(s) available.
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Company Description

PT Anugerah Pharmindo Lestari atau yang dikenal dengan sebutan APL, didirikan pada tahun 1985 di Indonesia. APL bergerak di bidang pelayanan jasa kesehatan di Indonesia. Dalam menjalankan usahanya, APL didukung oleh jaringan distribusi yang tersebar di 34 provinsi, melalui 33 pergudangan di 28 kota dan tenaga sales yang hadir di 104 kota di Indonesia, menjadikan jangkauannya terhadap klien semakin dekat. Layanannya mencakup Clinical Reach, penjualan dan pemasaran, distribusi, program farmasi, serta layanan yang berfokus pada pasien. Selama kurang lebih 30 tahun, APL telah menjalankan kiprahnya di Indonesia sebagai inovator di bidang pelayanan kesehatan. Hingga saat ini, APL tercatat memiliki sekitar 2.600 karyawan dan telah melayani sekitar 28.000 pelanggan di Indonesia.

Review ( PT Anugerah Pharmindo Lestari (APL) )

Rekan kerja mau membantu


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Pros

Pekerjaan yang ada tidak selalu terfokus pada target. Belum lagi, pada saat bekerja ada rekan kerja yang akan membantu bila menghadapi masalah.

Cons

Adanya manajemen yang tidak adil pada karyawan. Belum lagi, waktu luang karyawan kurang karena pada tanggal merah karyawan harus tetap masuk.