Staf Payroll

Dummy
Aksara Grafika Pratama PTDKI Jakarta
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3.0
review (2)

www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Melakukan Administrasi Payroll
  • Melakukan perhitungan Pajak PPH 21
  • Menangani dan mengurus BPJ (Tenaga Kerja & Kesehatan)
  • Membuat Rekap tagihan tenaga harian berdasarkan Tagihan Tenaga harian.
  • Melakukan perubahan status keluarga (PTKP) karena akan mempengaruhi pajak karywan
  • Laporan Pajak Tahunan karyawan
Kualifikasi :
  • S1 Akuntansi
  • Pengalaman di bidang Payroll minimal 1 tahun
  • Mampu mengoperasikan dan menguasai Excel (tingkat advance)
  • Mengerti perhitungan PPH 21
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Company Description

PT Aksara Grafika Pratama (PT AGP) adalah perusahaan percetakan yang bernaung di bawah kelompok BISNIS INDONESIA, penerbit harian ekonomi nomor satu di Indonesia. PT AGP didirikan pada tahun 2001 dan mulai beroperasi pada 13 September 2002.
 
Aksara Grafika Pratama (AGP) adalah salah satu perusahaan percetakan besar yang beroperasi di Jakarta, Indonesia. Kami menyediakan berbagai macam jasa percetakan menggunakan mesin web dan printer komersial. Layanan utama kami meliputi cetak koran/surat kabar, cetak tabloid, cetak majalah, cetak brosur, cetak kalender, cetak board sheet, cetak buku, cetak surat suara dan berbagai macam format buku.
 
Dedikasi kami yang berkelanjutan didalam memberikan teknologi terbaru, mencerminkan tanggung jawab kami dalam memberikan perhatian yang diperlukan untuk menghasilkan produk dengan kualitas tinggi yang tersedia bagi pelanggan kami.

Review ( PT Aksara Grafika Pratama )


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Pros

Peluang terbuka lebar bagi anak muda untuk berkembang. Selain dari itu, pekerjaan yang diberikan cukup menantang bagi saya dan mengasah skiil.

Cons

Sistem manajemen masih jauh dari kata profesional, perusahaan tidak adil dalam memperlakukan karyawan baru karena diberikan beban kerja yang lebih berat.