Indirect Sales

Dummy
Indonusa Telemedia PTAceh
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3.0
review (28)gaji (83)

www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Menjalankan program penjualan dan pemasaran di area yang menjadi tanggung jawabnya
  • Memperluas jaringan distribusi di area yang menjadi tanggung jawabnya
  • Menjaga hubungan baik dengan pelanggan
 
Kualifikasi :
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Berpenampilan Menarik
  • Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang industri telekomunikasi/ media/ retail/ advertising
  • Memiliki jaringan partnership yang luas
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Company Description

PT Indonusa Telemedia, dahulu bernama Transvision dan kini dikenal dengan nama TelkomVision, merupakan bagian dari Trans Corp dan beroperasi sebagai stasiun televisi berlangganan yang berbasis di Jakarta. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1996 dengan nama TelkomVision. Kepemilikan sahamnya sebesar 20% dikuasai oleh Telkom Indonesia dan sebesar 80% adalah milik Trans Media. Produk paket berlangganannya terbagi atas dua jenis, yakni prabayar dan pascabayar. Untuk jangkauan wilayah layanan berbasis kabel antara lain Jakarta, Bandung, Semarang, Surabaya, Denpasar dan kota besar lainnya. Produk paket berlangganannya yang paling lengkap menyediakan sekitar 110 saluran.

Review ( PT Indonusa Telemedia - TRANSVISION )


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Pros

Perusahaan yang merupakan salah satu anak cabang dari grup perusahaan besar sehingga mendapatkan banyak dukungan. Suasana kerja santai dan tidak tegang.

Cons

Adanya ketidak kompakan diantara direksi. Disini juga dituntut untuk bisa multitasking. Belum lagi, tidak ada bonus atau pun insentif yang bisa menyemangati karyawan.