Dummy

PPIC & Material Asset Control

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    • Mengatur penyimpanan alat kerja project, material instalasi dan consummable
    • Mengaturan material, dari sistem order sampai material tiba di site
    • Melakukan kooordinasi project yang berhubungan dengan purchasing
    • Membuatan Laporan Penerimaan Barang
    • Membuatan Surat Jalan
    • Melakukan stock opname secara periodik
    • Bersedia penempatan di Pluit
     
    Requirements :
    • S1 Teknik Industri/Mesin/Elektrikal
    • Memiliki pengetahuan terkait kontrol material
    • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di PPIC atau material control
    • Stock Analysis / Inventory, Forecasting
     
    PT. Indobara Bahana
    Jl. Gunung Sahari no. 57G Jakarta Pusat
    www.indobara.co.id
     
    Ke halaman perekrut
    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Deskripsi Perusahaan

    PT Indobara Bahada adalah perusahaan engineering yang berfokus pada penyediaan air, api dan solusi lingkungan. Perusahaan yang didirikan pada tahun 1969 ini, semula fokus pada pengadaan pompa air dan alat rotasi. Kini telah tumbuh dan mengembangkan bisnisnya hingga ke pendeteksian dan perlindungan terhadap api, serta sektor keamanan. Pada tahun 2009, perusahaan ini juga melebarkan sayapnya ke solusi lingkungan melalui jalinan kerja dengan perusahaan produk-produk hemat energi dan pemeliharaan air. Perusahaan yang dulunya hanya mempekerjakan 20 pegawai ini, kini telah mempekerjakan 400 pegawai dan memiliki 2 kantor cabang, gudang dan fasilitas workshop, serta 11 jaringan distribusi yang tersebar di Indonesia.

    Review ( PT Indobara Bahana )


    1. 4
    Current Employee
    Gaji & Benefit
    1. 3
    Work/Life Balance
    1. 3
    Senior Manajemen
    1. 4
    Nilai & Budaya
    1. 4
    Jenjang Karir
    1. 3
    Pros

    Fasilitas yang cukup memadai untuk menunjang pekerjaan yang dilakukan. Selain itu, karyawan juga mendapatkan benefit yang sepadan dengan kerja keras saat bekerja.

    Cons

    Terkadang mendapatkan perlakuan yang tidak adil dan tiap karyawan mendapatkan perlakuan yang berbeda. Hal tersebut menimbulkan rasa iri kepada karyawan lain.