Data Center

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Memastikan semua data base distributor dan outlet secara nasional sudah diterima dari Area.
  • Memastikan semua area mengirim data Stock Movement dan Stock Opname ( Pekanan dan Bulanan )
  • Melakukan Analisa atas Stock Movement Distributor vs Stock Fisik Distributor.
  • Memberikan Rekomendari kepada Finance atas Analisa Stock Movement
  • Membuat laporan Sales Progress.
  • Membuat analisa SO per Outlet dan Rekap Laporannya
  • Membuat Rekap Program Sales dan mengarsip surat perjanjiannya.
  • Memonitor Pencapaian Program ( MCA ) yang dikirim setiap Week 1 dari Area.
  • Memonitor masa berakhirnya program.
  • Membuat laporan Pencapaian Program Weekly dan Monthly
  • Membuat laporan Program yang sudah berakhir dan menginformasikan kepada AM untuk di proses reward yang akan diberikan ke Outlet.
 
Requirements :
 
  • Minimal 25 tahun s/d maksimal 35 tahun
  • Pengalaman sebagai Data analis Sales & Budgeting
  • Pendidikan minimal S1
  • Menguasai Excell Pivot
  • Full-Time position(s) available.
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Deskripsi Perusahaan

Opening our doors in 1975 as an affiliate to a well-known Asian brewery, we produced under license – San Miguel Beer, Asahi Beer and Lowenbrau Beer (non alcoholic). Aside from brewing internationally acclaimed brands, we also created our own brands with rigorous passion for quality.
Today we are proudly brewing our own brands with a stark vision to be the fastest growth brewery domestically yet bringing a new perspective of “excellence brewing” internationally.
Our Brands are currently enjoyed in more than 20 countries worldwide, winning not only awards and customers’ smile, but most importantly trusted value. By upholding the highest standard every day.
We are passionate in quality, service, brand association, and customers’ relationship.
With all modesty, we are continuously striving to be better and for only one cause; The love of beer.
 
The Joy of Brewing…Cheers!
 

Review ( PT Bali Hai Brewery Indonesia )


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Pros

Pelayanan dan kebebasan yang mengembangkan potensi untuk menunjang kualitas sumber daya manusia dimana akan menunjang kinerja yang maksimal dan tercapainya target.

Cons

Kurangnya maksimal dalam mengatur ketenagakerjaan dimana banyak divisi yang kekurangan tenaga kerja sehingga kebutuhan tenaga kerja tidak terkontrol oleh manajemen.