Dummy

Supervisor Retail Development Program Batch 3 (MT-Program)

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    An integrated Management Program aim to accelerate the development of ERAJAYA future leader which enables greater talent mobility within Retail bussiness
    SRDP is designed to maximize external talent potential through various insightful program and activities. Through On The Job Training (OJT), they are prepared to assume challenging responsibility and business leadership role.
    SRDP contains a comprehensive formal training and development program which equip future leader with basic way of working in Retail and DIstribution (Mobile phone) Industry.
     
     
    Requirement :
    • University Graduated class 2015/2016 (Fresh Garduate are welcome to apply)
    • Strong involvement in organization activities with strong leadership
    • Open minded with passion in Retail and gadget industry
    • Ready to be place national and international outlet/branch with operational retail working hours.
    • Respon to challenge and continues improvement
    • Strive exellence and high willingness to learn 
    • ​High initiative and good Analysis and Team Work
     
     
    Ke halaman perekrut
    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Deskripsi Perusahaan

    PT Erajaya Swasembada Tbk atau yang dikenal dengan sebutan Erajaya Group adalah salah satu perusahaan retail telekomunikasi mobile yang terbesar dan terpercaya di Indonesia. Kegiatan perusahaan ini mencakup distribusi dan retail dari alat komunikasi mobile seperti ponsel dan tablet, SIM card, top-up voucher, aksesoris dan gadget lainnya seperti komputer dan alat elektronik. Dalam menjalankan aktivitasnya, Erajaya Group didukung oleh 80 titik distribusi yang menjangkau para reseller di Indonesia. Erajaya Group juga mengelola 114 gerai outlet. Erajaya Group juga membentuk kerja sama yang strategis dengan 14 brand ternama seperti Acer, Apple, Asus, Blackberry, Dell, HTC, Huawei, Lenovo, LG, Motorola, Nokia, Samsung, Sony dan Xiaomi. Perusahaan ini juga memasarkan produknya sendiri yang diberi nama Venera.

    Review ( Erajaya Group )


    1. 2
    Former Employee
    Gaji & Benefit
    1. 4
    Work/Life Balance
    1. 3
    Senior Manajemen
    1. 4
    Nilai & Budaya
    1. 3
    Jenjang Karir
    1. 4
    Pros

    Perusahaan yang cukup royal kepada stafnya dalam hal pemberian bonus. Sistem kerjanya juga cukup fleksibel dan tidak terlalu kaku seperti perusahaan pada umumnya.

    Cons

    Jenjang karir di perusahaan ini masih tergolong sulit. Selain itu, tingkat kedisiplinan beberapa pegawainya masih terbilang kurang dan harus ditingkatkan lagi agar terlihat lebih profesional.