Sales & Marketing Manager (Palembang)

  • • Attractive sales commissions
  • • We reward top performers with huge bonuses
  • • Enjoy a fair work-life balance

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • In responsible on sales and marketing planning and development
  • Review target and doing marketing analysis in increasing sales target
  • Make a new innovation to achieve company target and reducing unnecessary cost in sales and marketing department
 
Requirements:
 
  • Age maximum 45 years old
  • Minimum Bachelor's Degree of any field (preferable from Marketing, Mass Communication, or Management)
  • At least 8 year(s) of working experience in the related field is required for this position
  • Placement: Palembang.
  • Full-Time position(s) available
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Company Description

Nama Ciputra diambil dari nama pendiri Ciputra Business Group. Ciputra mendirikan beberapa perusahaan, di antaranya PT Pembangunan Jaya pada tahun 1961 dan PT Metropolitan Development pada tahun 1971. Saat ini, tiga perusahaan utamanya adalah PT Ciputra Development Tbk, PT Ciputra Property Tbk dan PT Ciputra Surya Tbk. PT Ciputra Surya Tbk memulai kiprahnya sebagai pelopor pembangunan perkotaan di wilayah Surabaya bagian barat. Ciputra juga memiliki sejumlah yayasan. Di antaranya Yayasan Pembangunan Jaya yang bergerak di bidang pendidikan, Yayasan Jaya Raya yang bergerak di bidang olahraga dan Yayasan Ciputra yang fokus pada pendanaan di bidang pendidikan dan juga tanggung jawab sosial lainnya.

Review ( CIPUTRA GROUP )


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Pros

Work-life balance yang seimbang, lingkungan kerja ramah, proyek banyak di seluruh indonesia

Cons

Gaji rendah, Jenjang karir tidak jelas, kurangnya tekanan dalam bekerja

Advice to Management

jenjang karir kurang jelas , fasilitas umtuk pegawai di perhatikan , ada bonus akhir tahun sesuai dari keuntungan proyek , proyek banyak di seluruh indonesia