www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

Melaksanakan kegiatan pemeliharaan (preventive maintenance), perbaikan (repair) dan pemasangan (installation) dari mesin-mesin atau peralatan yang ada di dalam pabrik PT Bayer Indonesia sesuai dengan tata cara pemeliharaan,  perbaikan dan pemasangan yang baik dan sesuai dengan petunjuk atasan.
 
Uraian Jabatan
  • Melaksanaan semua program pemeliharaan mesin dengan baik dan bertanggung jawab untuk semua mesin-mesin di bagian pengolahan dan pengemasan
  • Melaksanaan perbaikan pada mesin-mesin yang dapat dilaksanakan di dalam bengkel teknik (workshop). Dalam hal suatu pekerjaan perbaikan yang hanya dapat dilakukan diluar bengkel teknik, maka harus segera melaporkannya kepada atasan untuk pelaksanaannya.
  • Berpikir dan berbuat atas dasar tepat guna, rapih, bersih dan aman. Senantiasa memperhatikan dan melaksanakan tata cara pembuatan obat yang baik (CPOB).
  • Peka dalam memperhatikan kelainan-kelainan dalam pengoperasian mesin/peralatan/instalasi, mencatat dan melaporkan hal tersebut.
  • Selalu mencatat semua hasil pekerjaan dengan jelas dan mendiskusikan dengan atasan mengenai pelaksanaan dan pemecahan kesulitan yang timbul.
  • Bertanggung jawab didalam pemeliharaan kerapihan dan kelengkapan dari peralatan yang ada di bengkel teknik
  • Berusaha untuk selalu memajukan /meningkatkan kemampuan/ keterampilan diri sendiri dengan sarana yang ada dan/atau yang harus diperoleh dari luar.
 
Kualifikasi
  • Minimal lulusan STM / Diploma 3 - Teknik Mesin / Elektro / Industri atau yang berpengalaman.
  • Menguasai tata cara pemeliharaan dan perbaikan mesin yang baik.
  • Mampu memecahkan masalah-masalah teknik (trouble shooting) secara cepat dan tepat.
  • Dapat menahan diri dari perbuatan-perbuatan yang merugikan perusahaan.
  • Mampu melaksanakan penataan (inventarisasi) mengenai suatu masalah atau gejala dalam rangka predictive maintenance.
  • Bersedia menjalankan semua tata tertib yang digariskan oleh PT Bayer Indonesia.
  • Mengerti dan menyetujui semua uraian jabatan di atas.
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Deskripsi Perusahaan

Bayer is a global enterprise with core competencies in the Life Science fields of health care and agriculture. Its products and services are designed to benefit people and improve their quality of life. At the same time, the Group aims to create value through innovation, growth and high earning power.
 
Our products are helping to address some of today’s biggest challenges, including global population
growth, an aging society and the need to make efficient – and, wherever possible, sustainable – use of natural resources.
 
We are improving people’s quality of life by preventing, alleviating or curing diseases. We are helping to provide an adequate supply of high-quality food, feed and renewable plant-based raw materials.
In line with our mission “Bayer: Science For A Better Life”, we aim to improve people’s quality of life.

For this endeavor, we focus on our core competency of developing and successfully commercializing
innovative products and solutions based on scientific knowledge.

Review ( PT Bayer Indonesia )


  1. 3
Former Employee
Gaji & Benefit
  1. 4
Work/Life Balance
  1. 2
Senior Manajemen
  1. 3
Nilai & Budaya
  1. 3
Jenjang Karir
  1. 2
Pros

Perusahaan memberikan gaji sebanyak 14 kali setiap tahunnya dengan rincian 12 bulan gaji + THR + Bonus akhir tahun. Asuransi kesehatan sangat mencukupi.

Cons

Perusahaan harus lebih baik dalam memiliki calon pimpinan. Pimpinan yang sedang menjabat sekarang pun harus lebih ditingkatkan sikap leadershipnya agar lebih bijak.