HRD

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Melakukan proses penerimaan tenaga kerja / rekruitmen, Psikotest dan Interview
  • Merekap daftar hadir karyawan
  • Melakukan proses pencarian tenaga kerja
  • Melakukan sosialisasi tentang peraturan dan kebijakan yang lama maupun baru, yang berhubungan dengan ketenagakerjaan kepada karyawan maupun perusahaan
 
Qualification :
 
  • Minimal S1 Psikologi / Manajemen / Disiplin Ilmu lainnya
  • Pengalaman minimal 3-5 tahun sebagai HRD
  • Minimal IPK 3
  • Mampu mengoperasikan komputer ( Windows, Excel, E-mail dan lain-lain)
  • Memiliki pengatahuan tentang Rekruitmen dan seleksi
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Deskripsi Perusahaan

hls telecom is a telecommunication instrument & equipments distributor. The company provides competitive differentiation through high quality products & performance, commit to customer satisfaction. In order to expand our telecommunication instruments business, we would like to invite young, energetic & talented person, who wish to develop their career in a dynamic & fast growing organization.