Technical Service Farm (TS)

    Ditayangkan 20/October/2016

    0

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    • Mencari dan menjalin kerjasama dengan para peternak yang menjadi mitra (peternakan)
    • Membimbing dan memberi pengetahuan kepada peternak tentang manajemen kandang dan produksi ternak yang baik
     
    Requirements:
     
    • Minimal pendidikan S1 Peternakan / Kedokteran Hewan, IPK minimal 2.70
    • Memiliki pengetahuan yang baik tentang manajemen produksi  dan pengetahuan tentang hama dan penyakit pada peternakan unggas
    • Mampu mengendarai kendaraan dan memiliki sim C (menyukai pekerjaan yang bersifat mobile)
    • Strong leadership, komunikasi baik, menyukai tantangan, dan siap bekerja di lapangan
    • Bersedia untuk di tempatkan di seluruh area Jawa Barat, Banten dan Jawa Timur
     

    Tutup pada 03/November/2016

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    0

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Address

    Jl Danau Sunter Slt Bl F/26Sunter Agung, Tanjung PriokJakarta Utara 14350 DKI Jakarta

    Deskripsi Perusahaan

    PT Charoen Pokphand Indonesia Tbk adalah produsen terbesar di Indonesia dalam bidang pakan ternak, pengadaan anak ayam dan daging ayam olahan. Perusahaan yang didirikan pada tahun 1972 ini merupakan pabrik penggilingan terbesar pertama di Jakarta yang menyediakan pakan ternak berkualitas tinggi. Saat ini, perusahaan ini telah berkembang menjadi perusahaan yang fokus pada agrobisnis yang menjangkau seluruh aspek peternakan ayam, mulai dari produksi pakan ternak berkualitas, hingga pembudidayaan ternak yang tahan terhadap penyakit dan juga produksi produk ternak unggas yang berkualitas tinggi. Perusahaan ini juga mendominasi produksi dan penyediaan ayam petelur serta ayam broiler di Indonesia.

    http://www.cpthailand.com

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Menciptakan budaya kerja yang kekeluargaan dan harmonis membuat pekerjaan menjadi lebih santai. Belum lagi, rekan kerja yang ada sangat loyal.
    • benefit yang diberikan meliputi asuransi, insentif dan bonus, perusahaan menyediakan mess untuk karyawan beserta keperluan untuk tinggal, jenjang karir yang pasti.
    Cons
    • Dalam memperlakukan hewan ternak harus lebih baik lagi agar hewan ternak yang dihasilkan menjadi lebih baik. Perusahaan pun harus bisa menentukan strategi penanganan bagi hewan ternak yang tidak laku.
    • jadwal kerja yang sibuk, jam kerja lembur yang kurang jelas serta lokasi kerja jauh dari kota dan manajemen harus lebih peduli terhadap kemakmuran karyawan.

    Melamar ke Pekerjaan