Senior Technical Consultant (.Net)

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Participate in requirement, design, implementation and support application.
  • Collaboration with customers to prepare technical specifications.
  • Interact with subject matter experts (functional & technical) to understand business requirements and technology architecture of the applications accordingly.
Requirement :
  • Candidate must possess at least a Diploma or Bachelor's Degree, from Computer Science/Information Technology, Computer Engineering or equivalent.
  • At least 3 years of working experience in .NET development
  • Experience in Enterprise Web Application Development
  • Good communication and interpersonal skills
  • Ability to cope with tight deadlines and adhere to the delivery plan
  • Ready to join immediately is a plus
 
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Company Description

PT Xsis Mitra Utama merupakan afiliasi dari Equine Technologies Group yakni grup perusahaan yang fokus di bidang IT bisnis secara global. Di Indonesia, entitasnya hadir dalam tiga afiliasi yakni PT Equine Global, PT Optima Data Internasional dan PT Xsis Mitra Utama. PT Xsis Mitra Utama berbasis di Jakarta Selatan dan fokus di bidang pelayanan solusi IT bisnis. Pelayanan yang dihadirkannya antara lain layanan ahli profesional IT, layanan perekrutan, layanan lembaga pendidikan dan pelatihan, serta layanan operasi dan pengelolaan IT. Untuk menghadirkan ahli pelayanan yang optimal, Xsis Mitra Utama berkomitmen untuk mempekerjakan para profesional yang ahli di bidangnya dan juga berorientasi pada pelayanan yang mereka berikan.

Review ( PT Xsis Mitra Utama - Recruitment Center )


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Pros

Mendapatkan benefit yang baik apabila sudah berstatus sebagai karyawan tetap. Selain itu, menyediakan BPJSn kesehatan dan asuransi yang telah menutupi kebutuhan hidup karyawan dan keluarga.

Cons

Terkadang terlalu banyak pekerjaan yang harus dilakukan membuat karyawan sering lembur. Belum lagi, harus mengurusi segala macam hal administrasi yang sangat membebani.