HR Trainer Senior Officer (Code: 1610 - 005)

    Simpan

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    Responsible:
    • Analyze training needs (TNA) for all key positions.
    • Develop annual in-house training plan.
    • Prepare, conduct, and evaluate employee in-house training.
    • Designing and expanding training and development programmes based on the needs of the organisation and the individual.
    • Considering the costs of planned programmes and keeping within budgets as assessing the return on investment of any training or development programme is becoming increasingly important;
     
    Requirements:
    • Bachelor's Degree in Human Resource Management, Psychology or equivalent major from reputable university, with minimum GPA 3,00
    • Experience as trainer minimum 3 years
    • Good knowledge in Training Need Analysis and Training Matrix
    • Experience in deliver and facilitate training, both in-class or outdoor
    • Familiar with other HR Function both in theory and practice
    • Good command in English and proficient in MS Office

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Perusahaan yang sedang berkembang pesat dengan fasilitas untuk karyawan juga semakin bagus serta tunjangan kesehatan yang sangat lumayan untuk karyawan.
    • Perusahaan yang memberikan jenjang karir untuk karyawannya dan perusahaan yang mementingakan pendidikan karyawannya diman omzet perusahaan akan disumbangkan utnuk pendidikan karyawannya.
    Cons
    • Manajemen yang kurang terbuka dan peraturan yang terlalu ketat sehingga karyawan kesusahan dan kesulitan dengan peraturan yang dibuat oleh perusahaan.
    • Tunjangan yang tidak adil diberikan dengan tanggung jawab yang telah diberikan perusahaan dan tekanan ykerja yang tidak pernah main- main.

    Address

    Ktr Cabang Jl Jend A Yani 1 Hypermall Mega Bekasi Lt Lt 1/178 Marga Jaya, Bekasi Selatan Bekasi 17141 Jawa Barat

    Melamar ke Pekerjaan