PRODUCT EXECUTIVE

    Ditayangkan 28/October/2016

    Simpan0

    id.jobsdb.com

    Requirements:

    • Male / Female, Max. 30 years old
    • Bachelor Degree in Faculty of Medicine (a doctor) or Apoteker
    • Having good logical thinking, excellent analytical thinking, good interpersonal and good communication skill
    • Creative, innovative ideas, self motivated, self initiative, honest, hard worker, fast learner
    • Problem solving and having leadership
    • Excellent written and communication skills in English
    • Able to work as a team work, under pressure and with tight deadline
    • Willing to travel within Indonesia

     

    If you meet the above requirements, please send your Application Letter, CV, and recent photo to:

    HRD PT. Interbat

    Jl. Mampang Prapatan Raya No. 81

    Jakarta Selatan – 12790

     

    Tutup pada 27/November/2016

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Address

    Ktr PusatJl Cempaka Putih Brt 26 28Cempaka Putih Barat, Cempaka PutihJakarta Pusat 10520 DKI Jakarta

    Deskripsi Perusahaan

    PT Interbat pertama kali didirikan tahun 1948 di Indonesia sebagai distributor tunggal produk farmasi asal Eropa seperti Crinos S.p.A, Zambon, Gentili S.p.A dan Cipan. Pada tahun 1959, Interbat memperoleh izin produksinya sendiri dan sejak itu tumbuh menjadi salah satu perusahaan farmasi yang mandiri. Pada tahun 1997, Interbat memusatkan seluruh fasilitas produksinya ke Sidoarjo di atas lahan pabrik seluas 2 hektar. Interbat telah mengalami tiga kali perluasan pabrik dan peningkatan besar-besaran untuk fasilitas manufakturnya, peralatan produksi dan laboratorium kendali kualitas. Saat ini, Interbat memproduksi lebih dari 270 produk yang berbeda dengan beragam dosis dan bentuk dan dianggap sebagai salah satu perusahaan farmasi terkemuka di Indonesia.

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Gaji yang diberikan perusahaan cukup oke, sangat bersaing dengan perusahaan yang bergerak dalam industri sejenisnya. Fasilitas yang di berikan oleh perusahaan sangat baik.
    • Ada kesempatan tambahan penghasilan. Suasana kerja yang sangat kekeluargaan, kerja tim yang terjalin baik. Gaji yang ada cukup bersaing dengan perusahaan lainnya.
    Cons
    • manajemen yang tidak jelas karena menilai seseorang dari faktor like dan dislike yang menurut saya tidak profesional dan sangat tidak profesional.
    • Fasilitas kerja masih harus lebih di lengkapi lagi untuk menunjang kinerja kerja pekerjaanya. Sebaiknya memberikan rencana masa pensiun pekerjanya agar pekerja merasa lebih di hargai.

    Melamar ke Pekerjaan