Review Perusahaan & GajiLowongan Kerja

Indolife Pensiontama PT

Recruitment & Training Officer

Deskripsi Pekerjaan

DESKRIPSI PEKERJAAN

 
  • Mengorganisir proses dan administrasi rekrutmen tenaga pemasar
  • Melakukan Training Lisensi AAJI kepada tenaga pemasar baru sebagai back up
  • Membantu kebutuhan pelaksanaan training karyawan
  • Membuat laporan laporan yang dibutuhkan
  • Melaksanakan tugas tugas yang diperintahkan oleh atasan
 
KUALIFIKASI :
 
  • Usia maksimal 35 Tahun
  • Pendidikan minimal S1 semua jurusan (di utamakan, Komunikasi, Psikologi, Pendidikan.)
  • Memiliki Pengalaman minimal 2 tahun melakukan rekrutmen tenaga pemasar (Sales)
  • Diutamakan berpengalaman merekrut tenaga pemasar asuransi jiwa
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
  • Memiliki skill presentasi yang sangat baik
  • Menguasai Microsoft Office Application
  • Jujur dan mau bekerja keras
  • Bersedia jika ditugaskan keluar kota
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Data pekerjaan

Lokasi
IndustriAsuransi / Dana Pensiun
Spesialisasi

Admin / Sumber Daya Manusia - Adminstrasi / Pelayanan Pelanggan

Open-Date2016-10-23
Close-Date2016-11-06
PerusahaanIndolife Pensiontama PT  lihat lowongan  lihat gaji  lihat profil

Deskripsi Perusahaan

PT. Indolife Pensiontama merupakan perusahaan yang bergerak dibidang asuransi jiwa dan dana pensiun, memulai bisnisnya pada tahun 1991 melalui Surat Keputusan Menteri Keuangan RI Nomor KEP 585/KM.13/1991. Sebagai anggota kelompok usaha Salim Grup yang berpusat di Jakarta, PT. Indolife Pensiontama dikenal memiliki kondisi keuangan yang kuat dan komitmen pelayanan yang prima bagi nasabahnya.
 
Beroperasi atas dasar prinsip kehati-hatian dan soliditas manajemen yang arif, PT. Indolife Pensiontama berkembang dan bertahan didalam kancah kompetisi lembaga keuangan yang ketat.
 
Keunggulan PT. Indolife Pensiontama yang menjadi kunci keberhasilan dalam menjalankan usahanya adalah low cost company, kemampuan untuk membuat program-program asuransi yang memberikan perlindungan bagi para nasabahnya, serta pertumbuhan nilai tunai yang optimal, selain itu, ketepatan waktu dan kemudahan dalam penyelesaian klaim serta mampu menyelesaikan segala tantangan memberikan andil yang besar dalam menjaga kepercayaan nasabah selama ini.
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

lowongan kerja rekomendasi