Building Maintenance

Dummy
Devis Jaya CVJakarta BaratDKI Jakarta
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5.0
review (1)

www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

Responsibilities:
 
 
  • Memahami tentang konstruksi dan bangunan
  • Mampu memperbaiki permasalahan gedung/bangunan, instalasi listrik, peralatan kantor, serta mesin-mesin yang ada di perusahaan
  • Memahami mengenai perkabelan ( Wiring ), Instalasi Listrik, Panel Listrik dengan baik
  • Melaksanakan pemantauan dan pemeliharaan berkala terhadap gedung/bangunan, instalasi listrik, peralatan kantor, serta mesin-mesin yang ada di perusahaan
  • Menguasai arus kuat dan lemah
  • Memahami material-material gedung/bangunan maupun kelistrikan
 
Requirements:
 
 
  • Usia 23 - 35 Tahun
  • Pendidikan minimal SMK jurusan bangunan (sipil)/jurusan listrik / sederajat
  • Pengalaman di bidang bangunan dan listrik minimal 2 tahun
  • Disiplin, jujur, pekerja keras, inisiatif dan bertanggung jawab
  • Komunikasi baik, mampu bekerjasama tim dan individu
  • Memiliki SIM C (memiliki SIM A merupakan nilai tambah).
  • Diutamakan bertempat tinggal didaerah Jakarta Barat
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Company Description

As the city becomes more and more crowded, outdoor - and sometimes indoor - advertising has more and more important space in the marketing and promotion department of a company. Therefore, Devis Jaya is here to provide clients alternative strategic spots especially for billboards.
Extensive coverage area from regional Sumatra and Java island to national range in Indonesia, from the urban area, shopping mall, junctions, highway, airport and seaport, etc. And we could also acquire a strategic spot that clients might looking for.
 

Review ( Devis Jaya )


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 5
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Pros

Perusahaan ini mampu mengajarkan karyawan untuk bekerja input dan outpun yang lebih baik lagi untuk ke depannya. Belum lagi, atasan baik sekali semua yang dikerjakan ada upahnya.

Cons

Tunjangan kesehatan yang diberikan tidak lengkap sekalinya ada tidak bisa digunakan sama sekali dan sangat menyusahkan sekali karyawan yang membutuhkan.