Review Perusahaan & GajiLowongan Kerja

Indomobil Finance indonesia PT

Kolektor (KOL)

Deskripsi Pekerjaan

Requirements:
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal SMU
  • Mampu menjalin komunikasi & mempunyai kemampuan negosiasi
  • Jujur & loyal serta mampu bekerja dengan target
  • Mampu bekerja keras & bekerja sama dalam tim
  • Memiliki SIM C / SIM A & kendaraan pribadi
  • Menyukai pekerjaan lapangan
  • Penempatan : Cabang terdekat sesuai domisili
Responsibilities:
  • Mengunjungi konsumen melakukan penarikan angsuran atau penarikan kendaraan konsumen atas persetujuan atasan atau berdasarkan Surat Kuasa Subtitusi
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Data pekerjaan

LokasiLainnyaLainnyaLainnya
Spesialisasi

Lainnya - Lainnya

Open-Date2016-10-10
Close-Date2016-11-06
PerusahaanIndomobil Finance indonesia PT  lihat lowongan  lihat gaji  lihat review  lihat profil

Deskripsi Perusahaan

We are an automotive finance company. A subordinary of Indomobil Group. We have created all core application and made virtual private network to all branches. As one of the biggest finance company in Indonesia, we offer some good carrer opportunities in IT fields
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

lowongan kerja rekomendasi

Review

Indomobil Finance indonesia PT

  • Promosi jabatan yang cepat namun masih ada atasan yang tidak fair.

    Indomobil Finance indonesia PT
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Sudah Tidak Bekerja
    Sales / Business Development
    05 Mei 2016
    Rekomendasi
    Yes!
    Gaji & Benefit
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Work/Life Balance
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Senior Manajemen
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Nilai & Budaya
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Jenjang Karir
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Pros
    Tunjangan yang diberikan perusahaan lumayan bagus seperti tunjangan kesehatan yang cukup lengkap untuk keluarga dan Promosi jabatan yang cepat untuk karyawan berprestasi.
    Cons
    Perlakuan yang tidak adil dari atasan, karena atasan melihat kerupawanan seseorang tidak melihat hasil kerja ataupun skill individu hal tersebut sangat tidak fair.