www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Menjamin semua kegiatan audit berjalan dengan baik sehingga penerapan SOP operation dapat dimonitor, dievaluasi dan dilakukannya tindakan perbaikan demi mencapai kualitas kerja yang maksimal.
  • Membuat dan memonitor planning audit tahunan sesuai dengan planning budget estate.
  • Melakukan kontrol dan verifikasi permintaan kebutuhan operasional department QM.
  • Menyusun program audit yang efektif
  • Melakukan pembagian kerja dan alokasi tenaga audit sesuai dengan kebutuhan operasional
  • Melakukan audit dan mereview hasil kerja tim audit
  • Melakukan supervisi atas beberapa tim audit pada saat yang bersamaan
  • Menyampaikan laporan temuan audit secara lisan maupun tertulis kepada atasan
  • Mengusulkan langkah perbaikan atas temuan audit
  • Memastikan pengetahuan semua auditor sesuai dengan perkembangan SOP perkebunan.
 
Persyaratan :
 
  • Memiliki latar belakang pendidikan minimum S1 dalam bidang pertanian, atau bidang lain yang relevan.
  • Memiliki pengalaman kerja sebagai Internal Audit/Quality Control dalam bidang perkebunan sawit (minimal 8 tahun).
  • Mampu berbahasa English (aktif/pasif).
  • Menguasai komputer (microsoft office, email) dan pengetahuan mengenai Gantt Chart
  • Bersedia ditempatkan di lokasi perkebunan sawit yang ditentukan oleh perusahaan dan menjalani 3-4 bulan rolling di setiap region.
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas kapan pun diperlukan, terutama ke daerah-daerah di Sumatera Barat, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur, Kalimantan Utara.
  • Bersedia bekerja dengan sistem kontrak
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Deskripsi Perusahaan

We are a leading multinational company engaged in oil palm plantation and mill. Our oil palm plantation and mill located in Sumatra Barat, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur and Kalimantan Utara, with headquarters in Kuala Lumpur, Malaysia and a representative office in Jakarta.

Review ( PT Karya Unggulan Cemerlang (TSH Group) )


  1. 4
Former Employee
Gaji & Benefit
  1. 4
Work/Life Balance
  1. 4
Senior Manajemen
  1. 4
Nilai & Budaya
  1. 5
Jenjang Karir
  1. 4
Pros

Mempunyai lingkungan kerja yang sangat baik dan nyaman. Di dukung dengan penerapan sistem kerja yang sangat jelas membuat kerja menjadi lebih lancar.

Cons

Mempunyai jatah cuti yang bisa dibilang kurang dan harus lebih ditingkatkan lagi. Selain itu, perlu diadakan fasilitas perumahan untuk karyawan.