Sales Supervisor (Ethical atau Consumer)

Bali

Ditayangkan 26/October/2016

www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

Tanggung Jawab:
Bertanggung jawab dalam perencanaan, pengontrolan, dan evaluasi seluruh kegiatan yang berhubungan dengan penjualan produk prinsipal, penagihan piutang, pengelolaan bisnis prinsipal di channel (cth: Modern Market, Tradisional Market, NKA, MTI & General Trade) yang menjadi tanggung jawabnya.

Kualifikasi:
• Pendidikan min. D3 semua jurusan
• Usia max. 32 thn
• Pengalaman min. 3 thn sebagai sales marketing di Farmasi; Alat Kesehatan; Consumer
• Memiliki kemampuan leadership dan manajerial team dengan baik
• Penempatan seluruh cabang Anugrah Argon Medica

Tutup pada 09/November/2016

Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

Ke halaman perekrut

Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Dexa Medica PT

6. 3.5
- 90 reviews
- 107 gaji

Address

Jl Aipda KS Tubun III-A 23 RT 010/07Slipi, PalmerahJakarta Barat 11410 DKI Jakarta

Deskripsi Perusahaan

Dexa Medica adalah perusahaan yang didirikan pada tahun 1969 yang tumbuh dan berkembang menjadi salah satu perusahaan farmasi terkemuka di Indonesia. Dexa Medica berkomitmen untuk memberikan pelayanan di bidang kesehatan dengan menitikberatkan profesionalisme dalam menyediakan produk etikal dan OTC yang berkualitas. Perusahaan yang berbasis di Palembang ini semula hanya bertujuan menyuplai obat-obatan di wilayah Palembang saja. Namun seiring dengan perkembangannya, pada tahun 1978 Dexa Media pun mendistribusikan produk-produknya ke seluruh Indonesia dan kemudian memindahkan kantor pemasaran ke Jakarta. Untuk mendukung aktivitasnya, perusahaan ini pun mendirikan PT Ferron Par Pharmaceuticals guna meningkatkan jumlah produksi dan pemasaran produknya.

Kesimpulan Review

Pros

Fasilitas yang diberikan perusahaan memiliki kategori cukup bagus, contoh untuk sales diberikan transportasi agar mempermudah karyawan dalam menjalankan tugas dari perusahaan.
Kenaikan gaji setiap tahunnya cukup memuaskan untuk saya. Selain hal itu, tunjangan kesehatan yang diberikan perusahaan cukup baik karena bisa mengcover biaya kesehatan keluarga.

Cons

Jenjang karir yang cukup sulit untuk karyawan, karena banyak faktor yang menjadi penghalang salah satunya adalah peniliaian yang berdasarkan pada subjek.
Suasana kerja yang tidak kondusif pada saat bekerja, sehingga sangat mengganggu konsentrasi dan menjadi salah satu faktor penghambat kerja di perusahaan ini.