Area Sales Supervisor (Flores, NTT)

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Mengkoordinir tim penjualan, agar dapat meningkatkan tingkat penjualan dan apakah penjualan sesuai dengan target.
  • Membantu tim sales dan memberikan pelatihan dalam mencari, melayani dan memaintain konsumen.
  • Membantu mengatasi permasalahan tim sales dan ikut melakukan atau mendampingi presentasi tim sales jika diperlukan. Membuat strategi-strategi penjualan dan mensosialisasikan kepada tim sales.
  • Memberikan laporan penjualan tim sales baik itu mingguan, bulanan atau tahunan.
  • Memonitoring aktivitas tim sales. Memonitoring penjualan dan pembayaran customer dari tim sales
 
Requirements:
  • Minimal pendidikan S1 dari semua jurusan.
  • Minimal 3 Tahun pengalaman di bagian Sales FMCG (Food and Beverages) atau Distributor.
  • Menangani sales untuk area Flores, NTT.
  • Berasal dari Flores (NTT) atau bersedia ditempatkan di Flores (NTT).
  • Terbiasa dengan mobilitas yang tinggi dan bekerja dalam tim.
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Company Description

PT SMART Tbk adalah salah satu perusahaan terbesar dan terintegrasi yang berbasis kelapa sawit yang berkomitmen dalam memproduksi minyak kelapa sawit secara berkelanjutan di Indonesia. Perusahaan yang berdiri pada tahun 1962 ini memiliki perkebunan kelapa sawit dengan luas total mencapai 139.100 hektar. SMART juga mengoperasikan 16 pabrik pengolahan, empat pabrik penggilingan kelapa sawit dan empat instalasi penyulingan. Kegiatan produksi utama SMART adalah menciptakan produk-produk seperti minyak untuk memasak, margarin dan mentega. Beberapa produk perusahaan ini yang sudah banyak dikenal oleh masyarakat adalah Filma dan Kunci Mas.

Review ( PT Sinar Mas Agro Resources And Technology TBK )


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Pros

Perusahaan yang memenuhi hak karyawan, seperti adanya jaminan kesehatan yang diberikan cukup bagus dan fasilitas kerja yang diberikan cukup memadai.

Cons

Salary yang diberikan sangat tidak sebanding dengan jumlah pekerjaan yang lumayan banyak dan jam kerja lembur yang hampir setiap hari.