DESKRIPSI PEKERJAAN
- Bertanggung jawab dalam mengumpulkan database pelamar/kandidat yang dibutuhkan perusahaan; Jobstreet.com, media sosial, kerjasama instansi pendidikan, outlet, walk in interview, dll.
- Bertanggung jawab dalam pemenuhan SDM di semua bagian berdasarkan kebutuhan SDM berdasarkan kualitas dan kuantitas
- Berkoordinasi dengan kepala bagian/user dalam proses seleksi karyawan
- Mengembangkan sistem perekrutan agar terintegrasi HRIS dan mencapai pemenuhan kebutuhan SDM secara kualitas & kuantitas
- Membuat laporan mingguan progress recruitment
Kualifikasi :
- Maksimal umur 25 tahun
- Pendidikan terakhir S-1 Psikologi
- Pengalaman di bidang Recruitment minimal 1 Tahun (Lebih disukai perusahaan F&B/Retail)
- Terbiasa bekerja mobile; Sourcing, Hunting dan Melakukan proses tes interview & penerimaan karyawan di outlet-outlet Shihin
- Kritis & Aktif dalam berkomunikasi
- Memiliki kendaraan bermotor & SIM C
- Fresh Graduate dipersilahkan melamar
- Bersedia penempatan Kantor Pusat di Pantai Indah Kapuk
Info perusahaan; www.shihlinsnacks.com.tw