HR & GA Junior Staff (Manufacture Company) (H)

    Ditayangkan 11/October/2016

    Simpan0

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    One of our client, Japanese manufacture company based on Senayan, Jakarta Pusat is looking for HR GA Junior Staff.
     
    Job Description:
    • Typing official letters, maintaining proper entire documents and filing them.
    • Monitoring & Handling working permission documents for expatriate including visa procedure
    • Manage, control office building & office assets
    • Prepare & assisting management contract agreement, insurance policy and legal task
    • Manage recruitment, remuneration, training and development staffs
    • Control manpower planning and administer performance appraisal
    • Prepare daily administration personnel (overtime, absenteeism, medical and other)
    • Assist secretariat matters
    • Assist in payroll system for finance Department.
     
    Qualification:
    • Minimum D3 degree
    • Good communication skill in oral and written English
    • Had been working for Japanese company at least 1 year
    • Minimum 3 year experience as GA/HR
    • Able to operate Microsoft Word , Excel & PowerPoint
     

    Tutup pada 10/November/2016

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Address

    Graha Pratama Jl Letjen MT Haryono Kav 15 Graha Pratama Lt P-1 Tebet Barat, Tebet Jakarta Selatan 12810 DKI Jakarta

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Suasana kerja di dalam perusahaan cukup terasa kekeluargaan dan cukup nyaman dalam mendukung pekerjaan yang ada. Rekan kerja pun supportif dan tidak menghambat pekerjaan yang dilakukan.
    • adanya lingkungan kerja yang baik dan kekeluargaan, atasan yang baik dan profesional, jam kerja yang normal dan adanya acara pelatihan bagi karyawan
    Cons
    • Kenaikan gaji di perusahaan ini terbilang lambat dan gajinya pun belum sesuai dengan pekerjaan karyawan sehingga harus ditingkatkan lagi agar lebih sesuai.
    • salary dan jenjang karir yang sangat lambat, perusahaan kurang bisa memberikan kesejahteraan karyawan dengan baik, rasa kekeluargaan yang kurang erat

    Melamar ke Pekerjaan