Deskripsi Pekerjaan

DESKRIPSI PEKERJAAN

Tanggung Jawab:
  • Membina hubungan industrial yang harmonis dengan karyawan termasuk Serikat Pekerja sehingga tercipta iklim kerja yang kondusif
  • Memastikan peraturan-peraturan yang berkaitan dengan ketenagakerjaan dan keselamatan kerja berjalan dengan baik
  • Memberikan solusi dan arahan dalam penyelesaian masalah ketenagakerjaan yang terjadi
  • Melakukan update jika ada peraturan/perundangan ketenagakerjaan baru dengan melakukan networking ke lembaga terkait (Depnaker, Apindo, HR Club, dll), industri sejenis dan lingkungan perusahaan
  • Melakukan negosiasi dengan Serikat Pekerja
Kualifikasi:
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan S1 Hukum, IPK min. 3,00
  • Memahami hukum ketenagakerjaan di Indonesia
  • Berpengalaman di bidang Industrial Relation pabrik min. 2 tahun
  • Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
  • Penempatan di Jakarta Timur

Tentang Perusahaan

Deskripsi Perusahaan
PT Bintang Toedjoe didirikan pada tahun 1946 dan bergerak sebagai anak perusahaan dari PT Kalbe Farma Tbk. Sebagai induk perusahaan, Kalbe Farma merupakan salah satu perusahaan farmasi ternama di Indonesia. Bintang Toedjoe pun bergerak di bidang farmasi dan menghasilkan beberapa produk ternama yang dikenal masyarakat luas di Indonesia, di antaranya minuman energi Extra Joss dan Puyer Bintang Toedjoe. Perusahaan yang pertama kali didirikan di Jawa Barat ini, semula fokus pada produksi obat-obatan yang berguna untuk meningkatkan kesehatan masyarakat. Setelah berkiprah selama 69 tahun di Indonesia, perusahaan ini pun terus berkembang dan tak hanya fokus pada obat-obatan saja, melainkan juga suplemen makanan dan fitofarmaka. Kini, PT Bintang Toedjoe mempekerjakan sekitar 1.000 orang karyawan dan terus berkomitmen untuk menjadi perusahaan farmasi dan suplemen makanan yang terdepan di Indonesia.
Address

Ktr CabangJl Rawa Gelam I 6Jatinegara, CakungJakarta Timur 13930 DKI Jakarta

No. Telepon

(021) 4604104

Lowongan Kerja Rekomendasi