www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

Tanggung Jawab :
  • Melakukan kunjungan kepada konsumen sesuai dengan list account yang diberikan oleh Field Collection Team Leader
  • Mengambil dana pembayaran dari konsumen
  • Mengecek ulang alamat rumah dan kantor konsumen
  • Mengajukan eskalasi penanganan masalah kepada FC Team Leader
  • membuat laporan hasil kunjungan dan laporan lain yang diperlukan

Persyaratan:
  • Maksimal 45 tahun
  • Pendidikan minimal SMA/SMK/Sederajat
  • Diutamakan Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bagian Collector, Surveyor, Kurir dan pekerjaan lapangan lainnya
  • Jujur, rajin, disiplin dan mau bekerja keras
  • Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C yang masih berlaku
  • Mengenal daerah bandung dengan baik dan bersedia bekerja di seluruh area di Kota Bandung dan sekitarnya
  • Bersedia menitipkan Izajah Pribadi Asli atau BPKB asli.
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Deskripsi Perusahaan

PT Home Credit Indonesia memulai kiprahnya di Indonesia sejak tahun 2013. Indonesia dianggap sebagai pangsa pasar yang menjanjikan bagi Home Credit dan perjalanan perusahaan ini pun diawali dari kota Jakarta. Berikutnya diikuti oleh Bandung dan kota-kota lainnya pun sedang dalam tahap perencanaan. PT Home Credit Indonesia memiliki izin usaha sebagai perusahaan jasa pembiayaan di dalam toko untuk barang-barang konsumsi tahan lama contohnya peralatan rumah tangga, peralatan elektronik, telepon seluler dan sebagainya. Markas pusatnya di Indonesia terletak di Jakarta. Pelayanan yang disediakannya mencakup pembiayaan tanpa pembebanan jaminan (non-collateralized) dan pembiayaan non tunai (non-cash financing).

Review ( PT Home Credit Indonesia )


  1. 4
Current Employee
Gaji & Benefit
  1. 4
Work/Life Balance
  1. 5
Senior Manajemen
  1. 4
Nilai & Budaya
  1. 3
Jenjang Karir
  1. 3
Pros

Perusahaan yang mengutamakan pelayanan terbaik nya. Selain itu, atasan yang saling merangkul kepada semua kalangan yang ada dalam tim di dalamnya.

Cons

Sulit untuk bisa menjadi staff tetap karena membutuhkan kualifikasi yang ketat dan cukup tinggi. Bukan hanya itu, masih ada karyawan yang kurang disiplin.