Review Perusahaan & GajiLowongan Kerja

Sales Manager Based in Yogyakarta

Deskripsi Pekerjaan

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Candidate must possess at least a Diploma, Bachelor's Degree, Master's Degree / Post Graduate Degree, Computer Science/Information Technology, Business Studies/Administration/Management, Marketing or equivalent.
  • At least 2 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Preferably Manager / Assistant Managers specializing in Sales - Corporate or equivalent.
  • Full-Time position(s) available.
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Data pekerjaan

LokasiYogyakartaDaerah Istimewa Yogyakarta
IndustriTeknik Informatika (IT)
Spesialisasi

Manajemen Umum - Manajemen

Open-Date2016-10-30
Close-Date2016-11-13
PerusahaanAstrindo Senayasa PT  lihat lowongan  lihat gaji  lihat review  lihat profil

Deskripsi Perusahaan

PT ASTRINDO  is authorized distributor of international brand in software & hardware computer and audio, well established since 1991, HQ : Jakarta, Branches : Bandung, Semarang,Yogyakarta, Surabaya, Denpasar, Medan, Palembang, Makassar, Banjarmasin.
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

lowongan kerja rekomendasi

Review

Astrindo Senayasa PT

  • Banyak pekerjaan yang menantang

    Astrindo Senayasa PT
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Masih Bekerja
    Engineering / Technician
    08 Oktober 2015
    Rekomendasi
    Yes!
    Gaji & Benefit
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Work/Life Balance
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Senior Manajemen
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Nilai & Budaya
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Jenjang Karir
    1. star
    2. star
    3. star
    4. star
    5. star
    Pros
    Pekerjaan yang cukup menantang sehingga tidak cepat jenuh. Selain itu, karyawannya juga ramah-ramah jadi terasa nyaman dan terbantu saat bekerja.
    Cons
    Budaya kerja di perusahaan masih kurang baik. Tingkat disiplin para karyawannya juga masih harus diperbaiki. Tidak ada kejelasan mengenai jenjang karir.