Accounting Staff

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Collect data from finance administration.
  • Summarize expenditure.
  • Create financial report.
  • Create advance settlement report.
 
Requirements:
 
  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree in Finance/Accountancy/Banking or equivalent. Minimum GPA 2.75
  • Required skill(s): Software accounting.
  • At least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position, fresh graduates are encouraged to apply. 
  • Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Finance - General/Cost Accounting or equivalent.
  • Job role in Financial Accounting & Reporting or Basic Accounting/Bookkeeping.
  • 1 Full-Time position(s) available.
 
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Deskripsi Perusahaan

PT Pasifik Satelit Nusantara atau PSN adalah perusahaan satelit telekomunikasi pertama di Indonesia dan merupakan penyedia jaringan terkemuka di Asia yang memberikan layanan telekomunikasi berbasis satelit secara lengkap, termasuk layanan fixed telephone dan mobile telephony. PSN juga merupakan salah satu perusahaan yang memiliki teknisi satelit andal terbesar di Indonesia, terbukti dengan loyalitas masa kerja karyawannya di perusahaan tersebut. Secara umum, produk pelayanan yang ditawarkan PSN adalah layanan suara yang mencakup fixed dan mobile satellite, komunikasi data, akses internet, serta solusi terpadu di bidang komunikasi. PSN juga berkomitmen untuk menjadi penyedia jasa produk telekomunikasi berbasis satelit secara terpadu di Asia.

Review ( PT Pasifik Satelit Nusantara )

belajar bernegoisasi


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Pros

mudahnya untuk mengajukan izin cuti, perusahaan mengajarkan bagaimana cara bernegoisasi dengan pelanggan, lingkungan kerja yang kondusif dan penerapan work life balance yang baik.

Cons

tingginya tekanan yang diterima oleh karyawan, susahnya untuk bersaing dengan sehat dan adil, sistem evaluasi yang kurang baik karena dilihat dari pendekatan pribadi bukan dari prestasi yang dihasilkan.