IMPORT STAFF

    Ditayangkan 18/October/2016

    Simpan0

    id.jobsdb.com

    Job Description :

    • Monitor the movement of goods from another country, ensuring the transit and delivery is made on time
    • Liaise regularly with overseas offices, partners or agents
    • Handle all import related matters, purchasing and import from Japan or Singapore
    • Develop work flow
    • Handle order from client or vendor

    Requirements :

    • Age 25-35 years old
    • Possess working experience in Logistic/ Forwarding/ Trading company for at least 1 year as an EXIM Staff, preferably Import Staff
    • Minimum education Diploma (D3) Degree
    • Able to communicate actively in English, written and oral (Japanese skill will be an advantage)
    • Able to adapt well to new environment and have good communication skill
    • Able to operate MS. Office (Word and Excel) and Computer literate is mandatory

    PERHATIAN

    • Kami mengingatkan kepada kandidat untuk berhati-hati dengan penipuan yang mengatasnamakan Fuji Recruitment (PT. Fuji Bijak Prestasi)
    • Fuji Recruitment tidak pernah memungut biaya dalam bentuk apapun dalam proses rekrutmen
    • Kami tidak bertanggung jawab atas segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan Fuji Recruitment (PT. Fuji Bijak Prestasi)

    Tutup pada 17/November/2016

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Address

    Ktr Pusat Ged Summitmas Jl Jend Sudirman Kav 61-62 Ged Summitmas I Lt 10 Senayan, Kebayoran Baru Jakarta Selatan 12190 DKI Jakarta

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Teman satu divisi yang mudah diajak kerjasama serta lingkungan tempat kerja yang dirancang sedemikian rupa agar karyawan tidak merasa stress, membuat suasana tempat kerja menjadi nyaman
    • Perusahaan sudah bagus dalam mengoptimalkan perhitungan upah lembur, sehingga karyawan selalu bersemangat dan bekerja dengan lebih maksimal ketika diberi tugas diluar jam kerja
    Cons
    • Sebaiknya perusahaan harus lebih stabil, baik dalam aspek manajemen ataupun yang lainnya agar dapat menjamin kesejahteraan dan masa depan pegawainya.
    • Meskipun upah lembur sudah baik namun disisi lain gaji pokok serta tunjangan yang lainnya yang diberikan saya rasa masih kurang

    Melamar ke Pekerjaan