Deskripsi Pekerjaan

DESKRIPSI PEKERJAAN

Tanggung Jawab :
  • Mempromosikan lingkungan kerja yang positif dan budaya perusahaan
  • menyelaraskan tujuan bisnis dengan karyawan dan manajemen di regional
  • Paham dengan proses HR operasional (Rekrutmen, Assesment, ComBen, Hubungan Industrial, Talent Management, dll)
  • Sebagai konsultan terkait isu-isu SDM di regional
  • mendampingi regional untuk menyusun MPP
 
Kualifikasi:
  • Usia Min 32 thn, pendidikan min S1 Psikologi, Manajemen, Hukum
  • Berpengalaman min 3 thn sebagai Supervisor dalam menangani bidang rekrutmen / penyediaan SDM dari level staff s/d manager, terutama Leasing / Multifinance atau perusahaan sejenis.
  • Memiliki pengalaman menangani rekrutmen massal menjadi nilai tambah
  • Memiliki wawasan yang luas terkait UU Ketenagakerjaan dan berpengalaman menangani tugas-tugas terkait hubungan industrial
  • Memiliki jiwa kepemimpinan yang tinggi, kemampuan analisa yang baik, kemandirian dan dapat berinovasi dalam rangka mencapai target kerjanya
  • Mampu menjalin komunikasi, kerjasama serta dapat berperan sebagai Business Partner bagi Regional Head dimana ia di tempatkan (terutama terkait SDM)
  • Akan di tempatkan di wilayah Sumatera

Tentang Perusahaan

Address

Jl Kenari 77 Muja Muju, Umbul Harjo Yogyakarta 55165 DI Yogyakarta

No. Telepon

(0274) 543531

Lowongan Kerja Rekomendasi

BARU
BARU
BARU
BARU
BARU
BARU
BARU
BARU
BARU