Driver Office

DESKRIPSI PEKERJAAN

Kualifikasi :
 
  • Lulusan SMA/SMK
  • Berpengalaman minimal 1 tahun pada posisi yang sama
  • Memiliki SIM A & C
  • Bersedia bekerja lembur, Rajin dan jujur
  • Menguasai area Surabaya dan sekitarnya
  • Mampu mengendarai mobil manual / Matic
  • Bersedia ditempatkan di Sidoarjo
 
 Tanggung Jawab :
 
  • Menjaga kondisi kendaraan agar tetap dalam kondisi bersih dan baik
  • Mengecek Mesin, Oli dan bensin setiap harinya serta melaporkan jika ada masalah baik kecil maupun besar yang ditemukan pada kendaraan kantor 
  • Membersihkan kendaraan sebelum digunakan
  • Menyediakan kebutuhan yang harus disediakan didalam kendaraan
  • Tidak diperkenankan menggunakan kendaraan dengan kecepatan tinggi
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Deskripsi Perusahaan

We are a progresive and dinamic IT-based company in Payment Gateway Industry. Technology and service development is one of the company's strategy in line with the increasing range of payment gateway business. Serve more 216 biller, 50,000 payment points, currently the company is also developing an e-payment system enabler in e-commerce and non e-commerce business in collaboration with some of the banking and financial industry.
 
 
Product & Service :

* Fastpay payment points
* Fastravel ticketing services
* Mobile transaction solution
* E-Payment solutions for e-commerce business
* Merchant e-payment solution
* Core billing system development
 
 

Review ( PT Bimasakti Multi Sinergi )


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Pros

gaji yang sangat lumayan banyak jika menjual barang dengan banyak, tunjangan yang bagus dan lumayan, lingkungan kerja yang bagus dan oke.

Cons

harus menjual barang dengan harga yang tinggi, adanya tekanan kerja yang tinggi, kurang adanya jenjang karir yang bagus untuk para karyawan