KOREAN - INDONESIAN TRANSLATOR

    Ditayangkan 26/October/2016

    Simpan0

    id.jobsdb.com

    Job Requirement:

     

    • Excellent Korean and English communication skills (Verbal communication)
    • Having translator certification is preferable
    • Having experience in Korean to Indonesian translation (Vice Versa)
    • Having experience in Online Game
    • Able to meet deadlines
    • Good writing, reading & typing skill in Korean, English & Indonesian Language
    • Good skill in operating computer (MS Office)
    • Have a passion in Games Industry is more likely

     

    Job Description:

    • Translating the games (Korea → Indonesia)
    • Interpreting between Korean & Indonesian employee
    • Translating the documents related to the game

    Tutup pada 25/November/2016

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Address

    Gandaria CityJl Sultan Iskandar Muda Gandaria City Lt 20 Unit B-CKebayoran Lama Selatan, Kebayoran LamaJakarta Selatan 12240 DKI Jakarta

    Deskripsi Perusahaan

    PT Kreon adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang game online di Indonesia dengan menggunakan nama Gemscool sebagai portal situsnya. Sebagai salah satu perusahaan penerbit game online di Indonesia yang berbasis di Jakarta, PT Kreon telah menghadirkan sejumlah game-game online yang dikenal luas oleh masyarakat di Indonesia, terutama kalangan remaja. Melalui website utamanya, Gemscool, PT Kreon telah menghadirkan 11 portal game online yang terdiri dari Point Blank, Lost Saga, Yulgang, Atlantica, Mirror War, Free Style, Kart Rider, Dragon Nest, Eligium, Cabal, Age of Wushu dan sebagainya. Di Indonesia sendiri, game-nya yang paling tersohor adalah Point Blank, yakni sebuah game ber-genre FPS (tembak-tembakan dari sudut pandang orang pertama).

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Kerja di depan komputer jadi tidak begitu berat bebannya. Selain itu gaji yang didapatkan lumayan dan menurut saya sepadan dengan pekerjaannya.
    • Salah satu perusahaan terbaik dalam bidangnya. Ada beberapa staff asing yang bisa kerjasama dengan baik. Suasana kerja yang nyaman dan santai.
    Cons
    • Kinerja karyawan yang sangat lambat. Perlu diberikan pelatihan agar karyawan semangat dan kerja dengan efektif supaya perusahaan bisa lebih maju ke depannya.
    • Manajemen perlu diperbaiki dan lebih terbuka ke pemasukan dari karyawan. Kepercayaan terhadap staff lokal juga harus ditingkatkan. Standar gaji bisa dibilang rendah.

    Melamar ke Pekerjaan