Recruitment Supervisor

    Ditayangkan 10/November/2016

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    Deskripsi Pekerjaan:
    • Melakukan proses rekrutmen sesuai dengan kebutuhan perusahaan
    • Dapat menyusun prosedur seleksi recruitment karyawan baru
    • Dapat menjalankan proses rekrutmen dari awal hingga akhir yaitu posting iklan, screening CV, penjadwalan, psikotes dan membuat laporan
    • Merekomendasikan kandidat berdasarkan hasil tes psikologi dan interview, serta mengatur jadwal interview lanjutan agar proses rekrutmen dapat berjalan baik sesuai rencana
    • Dapat melakukan dengan baik proses sortir surat lamaran yang masuk
    • Dapat melaksanakan tes dan skoring untuk seleksi calon karyawan
    • Menjalankan dan memonitoring kepesertaan BPJS
    • Melakukan sesi konsultasi pada staf karyawan baru  dan meng-konsultasikan dengan atasannya.

    Kriteria :
    • Pendidikan minimal Strata 1 (S1) jurusan Psikologi
    • Mempunyai pengalaman minimal 3 tahun di bidang Human Resources: Recruitment
    • Berpenampilan menarik, mandiri dan berinisiatif yang tinggi
    • Jujur, disiplin dan bertanggung jawab
    • Mampu berkomunikasi secara efektif dan persuasif
    • Memiliki kemampuan untuk memberikan presentasi yang baik
    • Memiliki kemampuan teknik wawancara dan observasi yang baik
    • Dapat menggunakan alat tes psikologi
    • Cerdas dalam mengoperasikan komputer (Ms Word, Ms Excel dan Ms Power Point)
    • Sanggup bekerja dibawah tekanan
    • Penempatan head office, Jalan Ciputat Raya No 2C Kebayoran Lama. Jakarta Selatan, dekat dengan Pondok Indah Mall.

    Office Hours :
    Monday - Friday ( 08.30 - 17.00 )
    Saturday ( 08.30 - 11.30 )
     

    Tutup pada 30/November/2016

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Address

    Ktr Pusat Jl Raya Ciputat Raya 2-C Kebayoran Lama Selatan, Kebayoran Lama Jakarta Selatan 12240 DKI Jakarta

    Melamar ke Pekerjaan