Kitchen

Dummy
Sinar Jerni Sarana PTDKI Jakarta
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4.3
review (3)

www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Menerima perintah dari kepala koki tentang persiapan agar teratur dan spesial sehari-hari
  • Siapkan bahan-bahan seperti daging dan sayuran yang perlu digunakan untuk tujuan persiapan makanan
  • Membuat ketersediaan bahan-bahan segar yang mungkin setiap hari
  • Menjamin kebersihan dan sanitasi dari semua bidang kerja
  • Menempatkan hidangan yang disiapkan dan piring-piring di nampan untuk membuat mereka siap untuk melayani
  • Bersih dan membersihkan lantai dapur, oven dan peralatan memasak lainnya secara periodik
  • Cuci dan kering piring, sendok garpu dan gelas dan membuang sampah di wadah sampah
 
Kualifikasi :
 
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal SMK Perhotelan/ Pariwisata
  • Tinggi badan minimal 158 cm
  • Berpenampilan menarik
  • Komunikatif dan interpersonal yang baik
  • Diutamakan berpengalaman sebagai Kitchen
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang restoran dan cara pelayanan (F&B Service)
  • Penempatan di perhotelan daerah Medan
 
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Company Description

PT. Sinar Jernih Sarana (SJS) is a multi-national company that offers a blend of integrated services. We have no affiliation with the Sinar Jernih International group, which has been located in 6 countries in Asia: Indonesia, Malaysia, Bangladesh, UAE, India, and Sri Lanka. We have opened branches in various major cities in Indonesia such as Bandung, Semarang, Yogyakarta, Solo, Medan, and several other cities in Indonesia in the near term. We have had a fairly reliable track record and reliable in the provision of integrated facilities services, this is evidenced by the variety of our customers is the company - with leading companies both national and multinational. Our company in Indonesia today has been certified ISO 9001 to meet the needs of integrated professional services.

Review ( PT Sinar Jernih Sarana )


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Pros

Sudah baik dalam memberikan fasilitas kepada para pekerjanya dan benefitnya pun sudah terpenuhi terutama tranportasi dan kesehatan serta lingkungan yang kondusif.

Cons

Gaji masih dibawah UMR benefit lainnya pun kecil dan kontrak yang diberikan hanya 6 bulan setelah itu belum tentu langsung diangkat menjadi karyawan tetap .