Business Representative

Dummy
Rheem Indonesia PTDKI Jakarta
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2.5
review (2)gaji (16)

www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

The Job:
 
  • He/she shall work closely with sales/marketing manager in developing sales plan
  • Preparing monthly forecasts and work closely with the other team members to achieve the sales target.
  • He/she is expected to build positive relationships with entire customer base and identify new potential customers in order to fulfil the sales volumes responsible for.
 
The Requirements:
 
  • Age maximum 40 years old
  • Bachelor Degree in Economy, Chemistry, Industrial Engineering from reputable university
  • Proficient in English, both written & oral
  • Experience : Minimum 2 years in Sales & Marketing area, preferably in marketing of industrial packaging products for Plastic Drum and Jerry Can
  • Very good communication skills, english is a must
  • Ability to drive with SIM A
  • Result oriented, dynamic & self motivated, able to plan selling activities and  prospecting, understand concept of customer retention strategy and relationship, high responsibility, honest & diligent.
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Company Description

PT Rheem Indonesia didirikan pada tahun 1969 dan merupakan anak perusahaan dari Rheem Australia. Perusahaan yang berbasis di Jakarta ini memiliki bisnis utama di bidang produksi drum kemasan. Produk yang dipasarkannya semula hanya drum yang terbuat dari metal dan baja. Namun seiring dengan perubahan pasar, perusahaan ini pun mulai memproduksi drum plastik. Perusahaan ini juga berkomitmen kuat terbukti dengan dukungan kegiatan operasional dari para tenaga ahli dan melakukan perbaikan secara berkesinambungan demi meningkatkan kualitas produk dan pelayanannya. PT Rheem Indonesia telah melayani klien dari berbagai industri seperti untuk kemasan produk lubrikasi, kimia dan bahan kimia khusus.

Review ( PT Rheem Indonesia )

Karir Tidak Jelas


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 1
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 2
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 1
Pros

Selain gaji pokok yang bisa di dapat, perusahaan memberikan makan siang untuk seluruh karyawannya, sehingga beban pengeluaran karyawan bisa berkurang.

Cons

Tidak jelas jenjang karir di dalam perusahaan ini di perparah dengan kenaikan gaji tahunan yang untuk pekerja office tidak akan menyentuh persentase lebih dari 5%, kalah besar dengan kenaikan gaji operator produksi yang mengikuti UMP DKI Jakarta