www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

Responsibilities:
 
  • Responsible in drafting, reviewing contract, agreement, and other legal documents.
  • Provide legal advice and opinion in legal matters to minimize exposure to liabilities and disputes
  • Prepare legal and corporate document for routine legal works.
  • Ensure that all legal issues for corporate actions are covered and fulfilled
 
Requirements:
 
  • Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree of Law from reputable university.
  • Possess minimum 3 years experiences in related area, prefer in law firm.
  • Excellent communication and negotiation skills.
  • Excellent in legal drafting and agreement.
  • Strong analyze, neat, discipline, and timely manner.
  • Computer literate
  • Having good communication in English.
  • Having good knowledge of commercial litigation, arbitration and alternative dispute resolution, shipping and maritime law, general corporate law, mergers and acquisitions, foreign capital investment law, immigration law.
 
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Deskripsi Perusahaan

PT Samudera Indonesia Tbk adalah sebuah grup perusahaan terintegrasi yang bergerak di bidang transportasi kargo dan logistik yang didirikan pada tahun 1964. Namun, perusahaan ini telah memulai kiprahnya di Indonesia sejak tahun 1950 sebagai sebuah agen ekspedisi internasional. Pada tahun 1999, perusahaan ini pun terdaftar ke dalam Bursa Efek Indonesia. Samudera Indonesia memiliki 4 unit bisnis utama yakni Samudera Shipping, Samudera Logistics, Samudera Terminal dan Samudera Angencies untuk memberikan pelayanan berkualitas tinggi kepada para kliennya. Perusahaan yang bergerak di bidang ekspedisi ini didukung oleh sekitar 4.000 karyawan, lebih dari 30 anak perusahaan dan 17 kantor cabang yang tersebar di seluruh Nusantara. Samudera Indonesia juga memiliki sejumlah kantor perwakilan di negara lainnya di Asia guna memberikan pelayanan terbaik di bidang transportasi kargo dan logistik.

Review ( PT Samudera Indonesia Tbk )

nyaman


  1. 4
Current Employee
Gaji & Benefit
  1. 4
Work/Life Balance
  1. 2
Senior Manajemen
  1. 3
Nilai & Budaya
  1. 3
Jenjang Karir
  1. 4
Pros

bonus up to 6x setahun bagus untuk belajar dan mengembangkan diri

Cons

sering lembur terutama jika closing sistem yang sudah bagus tidak terlalu menantang

Advice to Management

sangat kekeluargaan dan pengertian banyak kegiatan positif bonus up to 6 kali gaji tergantung performance dan kinerja divisi itu sendiri