TECHNICAL SALES KALIMANTAN SELATAN

    Ditayangkan 16/November/2016

    0

    id.jobsdb.com

    Ringkasan Pekerjaan :

    Posisi ini bertanggung jawab kepada Area Sales Manager dan bertanggung jawab untuk meningkatkan penjualan pakan ternak di area yang ditentukan

    Rincian Tugas :

    • Bertanggung jawab dalam pencapaian target penjualan
    • Menangani penjualan & promosi produk kepada pelanggan
    • Menangani keluhan pelanggan
    • Membantu penagihan kepada pelanggan
    • Membuat laporan hasil penjualan

    Kualifikasi :

    • Pria, usia maksimal 40 tahun
    • Minimal 5 tahun pengalaman kerja di bidang yang sama
    • Pendidikan S1 Peternakan / Kedokteran hewan (IPK min. 2.75)
    • Cukup familiar dengan industry perunggasan (poultry)
    • Lebih disukai yang memiliki pengetahuan tentang penyakit-penyakit unggas khususnya ayam (Broiler & Layer)
    • Memiliki SIM A (Mobil)
    • Mudah beradaptasi, disiplin terhadap diri sendiri, serta memiliki kemampuan komunikasi & negosiasi yang baik
    • Menguasai MS Office
    • Bersedia ditempatkan di KALIMANTAN SELATAN
    • Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota


    Apabila Anda memenuhi persyaratan diatas segera kirimkan CV dan foto terbaru dengan klik tombol dibawah ini

    Tutup pada 16/December/2016

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    0

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Address

    Ktr Pusat Jl Raya Bekasi Km 28 Medan Satria, Medan Satria Bekasi 17132 Jawa Barat

    Deskripsi Perusahaan

    Established in Singapore in 1953, Gold Coin is a pioneer in animal nutrition and the manufacturing of scientifically balanced animal feed within Asia.   Gold Coin is today one of the largest privately owned agribusinesses in the Region, employing 2,400 people throughout 22 production facilities, across 10 countries

    http://www.goldcoin-group.com

    Industri Perusahaan

    Agrikultural / Perkebunan / Peternakan Unggas / Perikanan

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Mempunyai lingkungan kerja yang baik dan sesuai dengan harapan karyawan, sehingga karyawan pun bisa lebih nyaman dalam melakukan pekerjaan yang ada.
    • Perusahaan telah memberikan tunjangan kesehatan yang sangat memuaskan dan terjamin, sehingga kebutuhan karyawan akan kesehatan telah terpenuhi dengan baik oleh perusahaan.
    Cons
    • Mempunyai disiplin kerja yang kurang baik, sehingga peraturan yang ditetapkan harus lebih ketat lagi, agar tidak ada karyawan yang melanggar peraturan.
    • Perusahaan memiliki lokasi yang cukup jauh dari rumah, sehingga cukup sulit untuk mencapai lokasi perusahaan dan waktu yang dibutuhkan juga tidak sedikit.

    Melamar ke Pekerjaan