Dummy

Management Information System Supervisor

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    • Coordinate MIS staff to do reporting process to Contact Center Operational activities (customer service, telesales, retention, collection, upselling and sales helpdesk)
    • Handle and manage contact center operational report (daily, weekly and monthly)
     
    Requirements:
    • Maximum 35 years old
    • Minimum Bachelor Degree from any major preferably from majoring computer/information technology/management information system
    • Minimum 3 years experience in MIS area from pay TV, Consumer banking (KTA, Credit Card) or Insurance industry
    • Have expertise in data processing, analys data, database management and programming language
    • Have passion in contact center operational
    • Willing to work shifting
    Ke halaman perekrut
    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Deskripsi Perusahaan

    PT Indonusa Telemedia, dahulu bernama Transvision dan kini dikenal dengan nama TelkomVision, merupakan bagian dari Trans Corp dan beroperasi sebagai stasiun televisi berlangganan yang berbasis di Jakarta. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1996 dengan nama TelkomVision. Kepemilikan sahamnya sebesar 20% dikuasai oleh Telkom Indonesia dan sebesar 80% adalah milik Trans Media. Produk paket berlangganannya terbagi atas dua jenis, yakni prabayar dan pascabayar. Untuk jangkauan wilayah layanan berbasis kabel antara lain Jakarta, Bandung, Semarang, Surabaya, Denpasar dan kota besar lainnya. Produk paket berlangganannya yang paling lengkap menyediakan sekitar 110 saluran.

    Review ( PT Indonusa Telemedia - TRANSVISION )


    1. 2
    Current Employee
    Gaji & Benefit
    1. 3
    Work/Life Balance
    1. 2
    Senior Manajemen
    1. 2
    Nilai & Budaya
    1. 2
    Jenjang Karir
    1. 2
    Pros

    Perusahaan yang merupakan salah satu anak cabang dari grup perusahaan besar sehingga mendapatkan banyak dukungan. Suasana kerja santai dan tidak tegang.

    Cons

    Adanya ketidak kompakan diantara direksi. Disini juga dituntut untuk bisa multitasking. Belum lagi, tidak ada bonus atau pun insentif yang bisa menyemangati karyawan.