Area Marketing Manager

    Simpan

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    TUGAS PEKERJAAN :
     
    1. Perencanaan Strategik
    • Memberi masukan kepada General Manager Marketing dalam rangka pengembangan strategi jangka pendek¬† (1 tahun) di unit kerjanya
    • Memberikan pengarahan dan memastikan bahwa setiap bawahannya memahami dan menjalankan strategi, misi dan tujuan perusahaan
    • Memberi masukan dan usulan rencana kerja dan anggaran rutin maupun bulanan di unit kerjanya untuk diajukan kepada General Manager Marketing
    2. Pelaksanaan Kegiatan Operasional dan Pemenuhan Target Unit Kerja
    • Membantu General Manager Marketing dalam pengelolaan dan pengendalian anggaran rutin di unit kerjanya
    • Memonitor pelaksanaan dan pemenuhan KPI di unit kerjanya
    • Melakukan supervisi dan memberikan pengarahan atas pelaksanaan kegiatan operasional kepada bawahannya
    • Mengkoordinasi aktivitas pekerajan dan menyusun laporan berkala terkait dengan aktivitas operasional untuk disampaikan kepada General Manager Marketing
    3. Pengelolaan Area
    • Menetapkan supply unit kendaraan di area
    • Melakukan analisa standard pelaksanaan SOP dan Prosedur di area
    • Memberikan bimbingan/sosialisasi pelaksanaan standard pelaksanaan prosedur yang baru
    • Melakukan koordinasi dengan Branch Manager (dealer) atas permasalahan-permasalahan operasional utama yang muncul
    4. Pengelolaan Supply Unit
    • Menetapkan kuota supply unit kendaraan untuk setiap area
    • Melakukan verifikasi rencana pendistribusian unit supply
    • Melakukan koordinasi dengan pihak warehouse mengenai kecukupan supply pada daerah tertentu
    • Memfasilitasi kebutuhan supply antar cabang di tingkat area regional
    5. Pengelolaan dan Pengembangan Sumberdaya Manusia
    • Memberikan masukan perencanaan kebutuhan sumber daya manusia kepada General Manager Marketing
    • Menjalankan fungsi mentoring dan coaching dalam rangka peningkatan kinerja sumberdaya manusia
    • Memberikan rekomendasi maupun persetujuan atas rekrutmen, promosi, demosi, mutasi, rotasi
    • Mengusulkan bentuk pelatihan dan pengembangan yang dibutuhkan
    • Bertanggungjawab untuk meminimalkan tingkat turnover di unit kerjanya

    Anda perlu <a rel="nofollow" href="/login/?return_to=%2Fjobdata%2F1866118%2F">login</a> untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.
    Dummy

    Thamrin Group

      • 0 reviews
      • 0 gaji

    Melamar ke Pekerjaan