WEB DESIGNER

    Ditayangkan 08/November/2016

    Simpan0

    www.jobstreet.co.id

    DESKRIPSI PEKERJAAN

    Responsibilities :
     
    • Conceptualize and design web and mobile experiences that meet business objective and brand strategy.
    • Developing UI and layout of application both web and mobile apps.
    • Working on variety of products, including corporate websites, mini sites, corporate blog site, web blog sites, web banners, e-Commerce etc.
    • Evaluating UI and UX effectiveness.
    • Keeping up-to-date with recent technological and design trends.
     
     
    Requirements :
     
    • Have 1 to 3 years of graphic or web design experience
    • Have a Good Knowledge and Understanding about UX & UI paterns & concept
    • Have a good taste in Design and always up to date with modern and latest web design trend.
    • Strong skill with Web Design Application such as Photoshop, Corel Draw, Dreamweaver, etc
    • Experience in HTML5, CSS3, Javascript / Jquery
    • Able to create Responsive and Cross Browser design.
    • Able to work in a team
    • Able to work under pressure to meet deadline
    • Experience in open source platform development (Wordpress, Magento) is a plus point.
    • Has proven solid portfolio

    Tutup pada 08/December/2016

    Anda perlu masuk untuk melamar pekerjaan ini

    Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

    Address

    Ktr Pusat Ruko Atap Merah Jl Pecenongan 72 Ruko Atap Merah Bl A/5-6 Kebon Kelapa, Gambir Jakarta Pusat 10120 DKI Jakarta

    Kesimpulan Review

    Pros
    • Suasana kantor yang kondusif memberikan dampak baik pada semangat kerja karyawan dan tentunya persaingan kerja pun dalam situasi yang sportif.
    • Senior sudah memiliki jam terbang yang tinggi dalam bidangnya sehingga memberikan pengalaman baru bagi saya baik untuk ilmu saat bekerja ataupun wawasannya.
    Cons
    • Sering terjadi regenerasi kepemilikan sehingga memberikan dampak buruk pada tunjangan bagi karyawan yang selalu berkurang dan terbatasnya jenjang karir ke depan.
    • Jam lembur karyawan yang sering tidak dibayar, sangat menyurutkan semangat kerja dan insentif yang didapatkan selalu mengalami penurunan bukan penambahan.

    Melamar ke Pekerjaan