www.jobstreet.co.id

DESKRIPSI PEKERJAAN

  • Mengetahui cara menganalisa coverage jaminan
  • Analisa karakter calon debitur
  • Mengetahui detail dan jenis bidang usaha calon debitur
  • Mengetahui tujuan permohonan pembiayaan
  • Mengetahui dokumen-dokumen apa saja yang diperlukan
  • Mengetahui analisa terhadap data-data keuangan calon debitur
  • Mengetahui kondisi makro terkait usaha debitur
  • Dapat menganalisa tingkat pengembalian calon debitur
  • Mengetahui keunggulan/kelemahan produk usaha debitur
  • Melakukan penagihan terhadap account yang menunggak dan merekomendasikan untuk dilakukan tindakan
  • Mencari dan melakukan perekrutan Agent
 
Kualifikasi:
 
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal D3
  • Pengalaman minimal 1 tahun menjadi AO di BPR untuk KPR
  • Mempunyai sepeda motor sendiri/SIM C
  • Mempunyai jaringan agent
  • Mampu mencari nasabah dan memproses pembiayaan dengan baik
Ke halaman perekrut
Lowongan pekerjaan ini kemungkinan telah berakhir.

Deskripsi Perusahaan

Olympindo Multifinance Berdiri di Jakarta sejak tahun 1993 dan terus berkembang. Hingga kini Olympindo telah memiliki jaringan yang tersebar luas di seluruh wilayah Indonesia. Didukung oleh lebih dari 1000 SDM berkualitas dan profesional di bidangnya, serta memiliki infrastruktur teknologi Informasi yang handal dengan real time online system terhadap lebih dari 34 cabang dan kantor perwakilan, menjadikan Olympindo unggul dalam persaingan pasar pembiayaan Automotive dan Heavy Equipment di tanah air. Saat ini kami membuka kesempatan bagi profesional muda, jujur, berdedikasi tinggi dan loyal.
 
Kantor Cabang :
Jakarta, Ciledug, Depok, Tangerang, Bekasi, Jatiwaringin, Bogor, Bandung, Purwakarta, Tasikmalaya, Cirebon, Tegal, Purwokerto, Semarang, Yogyakarta, Solo, Surabaya, Pamekasan, Malang, Kediri, Banyuwangi, Denpasar, Pontianak, Palangkaraya, Banjarmasin, Balikpapan, Samarinda, Makassar, Palopo, Medan, Pekanbaru, Bukittinggi, Jambi, Lubuklinggau, Curup, Bengkulu, Baturaja, Palembang, Lampung.                                                                                           
 

Review ( PT Olympindo Multi Finance )


  1. 2
Former Employee
Gaji & Benefit
  1. 3
Work/Life Balance
  1. 2
Senior Manajemen
  1. 2
Nilai & Budaya
  1. 3
Jenjang Karir
  1. 2
Pros

Upah yang diberikan cukup besar, adanya tunjangan yang lengkap, sistem informasi yang digunakan sudah baik sehingga memudahkan karyawan dalam memproses data.

Cons

Sistem kerja masih belum kondusif terutama pada kantor cabang, jenjang karir yang kurang jelas dan terbuka serta kurangnya nilai budaya yang diterapkan.